书城管理麦肯锡高效执行力
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第7章 决不拖延半点

作为一名优秀的员工,做人做事都要有原则,不过坚守原则不等于从不让步。

你对某事的行事方式,发现有些问题,就应站出来,好好将事情解决,不要拖延。

一些人认为这样做费时费事,有人指出这样做不科学,众说纷纭。你不要动气,而且不要认定有人要造反。先冷静下来,考虑考虑。

先找出在你下决定时,各方面提供的数字与条件,再看看从那时以后同事的报告,有什么变化。有哪些是出乎意料之外?哪些是人为的因素?把整件事由头至尾串连一次,抛开以往的偏见,重新将计划整理一次。请同事多提意见,耐心的聆听、分析。

千万不要摆架子,否则同事有意见也不愿向你提,那岂不是白白溜走了好意见?而且一个肯接受他人意见的人必定会受到欢迎,那表示你开通和平易近人。

希腊神话告诉人们,智慧女神美纳娃,有一天突然从丘比特的头脑中披甲执戈一跃而出。人的最大梦想、最大创意、最大憧憬,就像美纳娃一样,也往往是在某一瞬间突然从头脑中很完备、很有力地跃出来的。

但有计划而不去执行,使之烟消云散,这对于你的品格力量会产生非常不良的影响。

一个生动而强烈的意象、观念闪入一位作家的脑海,使他生出一种不可阻遏的冲动--要想提起笔来,将那美丽生动的意象、观念移向白纸。

但那时他或许有些不方便,所以不立刻就写。那个意象不断的在他脑海中活跃、催促,然而他还是拖延。后来那意象便逐渐的模糊、暗淡了,终至于整个消失!

习惯之最足以误人的无过于拖延的习惯,世间有许多人都是因为此种习惯所累而至陷入困境。拖延的习惯,最能损害及减低人的做事能力。你应该极力避免拖延的习惯,就像避免一种罪恶的引诱一样。

假使对于某一件事,你发觉自己有着拖延的倾向,你应该跳起来,不管那事处于什么样的困难,立刻动手去做,不要畏难、不要偷安;这样久而久之,你就能改正那拖延的倾向。

你应该将“拖延”当作你的最可怕的敌人;因为他要窃去你的时间、品格、能力、机会与自由,而使你成为他的奴隶。

要医治拖延的习惯,其惟一的方法就是事务当前,立刻动手做去。多拖延一分,就足以使那事难做一分。

“要做立刻做去!”这是成功人士的格言。“凡是将这句格言作为座右铭的青年,永不会有悲惨的结局。”凡是应该做的事,拖延着不立刻做,留待着将来再做,有着这种不良习惯的人总是弱者。

搁着今天的事不做而想留等明天做,就在这个拖延中所耗去的时间、精力,实际上也够将那件事做好。

做以前积叠下来的事,你会觉得多么的不愉快而讨厌!在当初可以很愉快并很容易做好的事,拖延了数日数星期之后,就会显得讨厌与困难了。

接到信件,应该立刻作复,最为容易;因此有的机关、公司中订下规则,不准任何来函隔夜不复。

命运无常良缘难!在我们的一生中,每有良机、佳遇的到来;但总是一瞬即逝。你当时不把它抓住,以后就永远失掉了。

一个神奇美妙的印象突然闪电一般的袭人一位艺术家的心胸,但是他不想立刻提起画笔将那不朽的印象绘在画布上。这个印象占领了他全部的心灵,然而他总是不跑进画室埋首挥毫。最后这幅神奇的图画,会渐渐地从他的心版上淡去了。

塞万提斯说:“取道于‘等一会’之街,人将走人‘永不’之室!”此话说得太对了。

为什么这些印象、冲动是那样的来去无踪?其来时,是那样的强烈而生动;其去时,是那样的迅速而飘忽?

就是因为这些印象之来,原是要你在当初新鲜灵活时,立刻就去利用它们的。

凡是有力量、有能耐的人,总是那些能够在一件事情意味新鲜及充满热忱的时候,就迎头去做的人。

每天有每天的事。今天的事是新鲜的,与昨日的事不同。而明天也自有明天的事。所以今天的事应该在今天做完,千万不要拖延到明天!拖延的习惯有碍于人做事。

这两句话说明:从小处着手,为成功做准备,终可在大处收回成果,实在神奇。