《最低工资规定》第十一条规定，用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。第十二条规定了在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准的范围。
《最低工资规定》第十三条明确规定，用人单位违反本规定第十一条规定的，由劳动保障行政部门责令其限期改正；违反本规定第十二条规定的，由劳动保障行政部门责令其限期补发所欠劳动者工资，并可责令其按所欠工资的1~5倍支付劳动者赔偿金。
