吹嘘过度引火烧身
《伊索寓言》中曾经说过，如果你说了一个谎，那么你就要用成百上千个谎来圆你之前的那一个。这就是为什么吹嘘过度会引火烧身的原因。在交往中的吹嘘，往往涉及两个方面，一个是个人能力，一个是个人背景。因为很多人用来吸引别人的第一手段，都是快速引起众人的关注，所以，对这两方面的吹嘘，很容易让人印象深刻，并且让人试图接近。
吹嘘容易给人带来本不属于自己的光环，很容易让人上瘾。这也是吹嘘愈演愈烈的动力，所以我们一定要学会把握自己，在交往中注意不要迷失自我，这才是应该记住的原则。
当一个人将吹嘘作为一种习惯的时候，它的尺度就开始不停加宽，渐渐地连吹嘘者自己都快要分不清是吹嘘还是现实了！吹嘘是否过火，连他本人都没有一个标准了。这个时候，危险就像天上老鹰的利爪已经朝他扑来。
西方社会学家早在几十年前就提出过关于社会交往的面具理论——每一个在社会交往中的人，每当面对不同人时，总会处于不同的面具之下。的确，不管我们要进入哪一个社会圈子，不可能都是以完全真实透明的身份进入，谎言也许是一种修饰，就是说，适当的吹嘘是一种积极的行为，完全可以被接受。但是我们一定要切记，千万不能使这种修饰变成过火的吹嘘，否则就过犹不及了！
如果你过度吹嘘，一旦当别人真的与你深入讨论，你就来不及圆谎了。要知道，一个人的品格中诚信占了很大比重，吹嘘和实言的区别就在于是否能真的去行动。如果只是说说，那么吹嘘迟早会被拆穿，这时候就是你大祸临头的时候了！
这就是我们得出的最后结论：一次小小的不伤大雅的吹嘘，也许让你得到一个朋友、或者一个机会，但是如果你是不断地吹嘘，就势必会失去自我。所以，我们一定要时刻警惕吹嘘这把双刃剑一不小心就伤了自己。
交浅不宜言深
交浅不宜言深，就是说对那些与己交往较浅相知不深的人，不可畅所欲言，直抒胸臆，否则，将会给自己带来麻烦甚至祸患。这与老祖宗曾经告诫我们的一句俗话“逢人且说几分话，不可全抛一片心”很相似。这么说乍一听好像很消极的样子，有点怀疑一切的心理，然而，如果细致地想一想，就会发现这里所说的与“狡猾”、“世故”是不同的意义，而是一种交际的修养。“交浅不宜言深”这句话包含了这一原则的前提和行为。
交浅有很多种可能性，有可能是初次见面，这时双方互不了解，如果突兀地进行深入交谈，且不说对方能否接受，就算自己，也不一定找得到话题的切入点；也有可能是多次见面，但一直没有深交，此时如果直截了当地深入话题讨论，对方会怀疑你要么是有所图，要么是有什么进一步的企图。因此，要想与对方进一步交往，一定要循序渐进，不可操之过急。
徐默的书一直在同一个出版社出版。一次，他自己找到总编，拿出自己的底稿对总编说：“这是我这次西藏回来搞成的集子，内容都是我的心血，我一路上挺辛苦的，但是看见的东西真的很震撼……”还没等徐默把话说完，总编就说，“这不太符合最近流行的趋势，内容也不够吸引人，可能没有太大希望，你先放这等我看看吧！”
徐默知道，这下子已经没戏了，他满心郁闷地去找在该出版社当编辑的朋友李新。李新笑着对他说：“你们作家呀，就是这个臭毛病，和谁都以为人家能真心听你说话呢，这事还是交给我来办吧！”
李新找到总编，进门就说：“总编呀，您一直关注那个作家，他从西藏回来了，肯定有好东西，您不准备抓这个市场吗？”总编说：“他来过了，你说的是写的游记吗？”李新说：“啊！您还不知道呀，我看了他的东西，绝对有市场！内容嘛，不是一两句就能说清楚的，值得看！”总编知道徐默的作品在市场上原来卖得就还不错，再加上李新的一番话，他的心不知不觉已经动摇了。最终，这部书顺利得以出版，而且在市场上很受欢迎。
对于同一本书稿，当徐默要求总编看稿时遭到了拒绝，而李新却能够化腐朽为神奇，使得这部书稿得以顺利出版，原因何在呢？就在于李新巧妙地把握了说话的火候，循序渐进，吊足了总编对这本书稿的胃口。我们在实际生活当中也应该学习这样的说话方式，万不可直接要求对方满足自己的要求，因为无论是你们的交情还是互相的了解都没有到十足的火候，你们之间的谈话也应该保留余地。
那么，谈话时该说多少该保留多少？如何掌握这个尺度？
首先，场合是比较重要的因素。如果在比较严肃的场合，即使不能进行深入的交谈，也不能显示出毫不在乎的态度，话题应该严肃中肯，但不能触及对方的忌讳，或在不恰当的时刻要求对方与自己讨论。
其次，说话的深浅，要观察谈话对方的话题深浅。如果对方也是在刻意试探，也就说明对于谈话的深度，对方也没有把握，这时就是调节气氛和话题的最佳时刻，也许这是掌握谈话主动权最好的方法。
最后，交谈之前的准备也很重要。谈话的目的，谈话的长度，事先在心中都应该有一定的底，那么进行到哪一步，该有什么样的效果，什么时候该收，什么时候该放，都应该根据这个进度，适时见好就收。
我们一定要明白，不管做什么事情，都要讲究循序渐进，交往也是一样，你只有把握住双方关系的进展程度，选择适度的交往，这样才是交际的黄金原则，才是由浅入深打造超强人脉的发展策略。