不得不说，这两根水管都起到了不错的效果，搞得晋国很被动。景公五十一年，景公联合卫灵公，一起跑到晋国，去抢地盘，这是何等的嚣张！同一年，喜讯再次传来，晋国内部发生了火并，先是当权派范氏和中行氏联合起来挤兑姓赵的，姓赵的被逼无奈，逃到了晋阳。紧接着，姓韩的和姓魏的联合知氏，给了范氏和中行氏一耙。于是范氏和中行氏被撵到了朝歌暂避风头。
晋国内乱的时候，齐国和众小弟当然不甘心袖手旁观，他们手痒痒。于是他们把宝押在了范氏和中行氏身上。这两家也希望在公司外围拉拢几个盟友，一旦公司内部有乱，他们可以向外面求援。有需要就有市场，齐国和范氏、中行氏一拍即合，达成了同盟。所以当范氏和中行氏在晋国失败后，齐国马上联合鲁定公、卫灵公、宋景公开会，商量如何营救他们。而这场救援行动，注定不会干脆利索，因为这里面牵扯到内外远近各个级别、各种力量。
在范氏被驱逐后的第三年，也就是景公五十五年，齐国没能扭转晋国的内乱失利局势，范氏和中行氏仍旧被困。齐景公在晋国的这两家兄弟只能指望齐国不时的救济粮食，才得以保存。这三年的时间，曾经被范氏和中行氏打败的赵氏，也喘息过来，开始反扑。就在一次齐国给这两小弟送粮食的途中，赵氏半路打劫，在戚地埋伏，抢光了运粮车队。第二年，齐国派人包围了戚地；又过了一年，包围了五鹿。可以说，齐公为了这两个盟友，不惜由暗转明，公开支持，人、财、物要啥给啥。
可是晋国的韩、赵、魏三大家族终究根深蒂固，范氏和中行氏难逃失败的命运。景公收留了他们，在齐国集团内部做了安置，也算仁至义尽。至此齐国图谋晋国的计划宣告失败，景公也走到了人生的尽头。
他一辈子都在图谋再续齐国辉煌，却一辈子都没达到齐桓公的高度，哪怕仅仅是一半。虽说景公在位期间，齐国公司一度重新崛起，大有跟晋国分庭抗礼的架势，但这些现象终究是过眼云烟，转瞬即逝，倒更像是回光返照。
写到这里，对景公突然有种恻隐之心，不是为他失败的悲情，而是为他走错了路却一辈子努力的执着。他到死都不知道自己走的这条路是行不通的，多么可怜的孩子。
荣誉，每个人都在追求。可是如果刻意追求，反而会失去本我。景公一心要再次图霸，钻了牛角尖，特别是后来，他几乎是为了图霸而图霸。他忘记了霸王的本质意义，不单是他，晋国和楚国以及后来的吴越、秦国，都忘记了霸王的含义。
霸王是什么？
霸王是一种厚积薄发、不言而明的实力；霸王是一种让人心服口服的道德高度；霸王是一种心怀天下的责任和担当；霸王是一种忘我的精神气质。
纵观春秋战国史，能称为霸王的，仅齐桓公小白一人而已。
小白之后，再无霸王。
十、市场营销大师——田穰苴
关于齐景公的失败，有人可能会列举出一堆理由，比如当时没有管仲式的人物出现，没有老鲍出现，没有五虎将出现。江山代有才人出，难道到了景公时代人们的智商普遍下降了么？肯定不是的。一个时代，尤其是一个霸王时代的出现，是各方面的因素和条件的合力结果，不是单单某一方面。就拿人才来说，景公期间也不是没人才，文有晏婴，武有穰苴，这两人都是对后世影响极深的人物。这一节单讲穰苴。
先说说他的成就，小三翻遍了史料，并未发掘出太多关于田穰苴的案例。但是司马迁却用一个单独的篇幅《史记·司马穰苴列传第四》来为他作传，措辞间对他推崇备至；后人又有《司马穰苴兵法》编纂问世。虽无具体案例，但田穰苴却历来被推为兵家鼻祖之一。可见，田穰苴的市场营销理论在当时影响是非常大的。
田穰苴，生卒年不详，生活在景公时代，是陈国外逃到齐国的公子陈完（在齐封于田，又称田完）的庶出后裔。一个“庶”字，把田穰苴从王公贵族打入了小老百姓阶层。记住，不是所有的贵族后裔都会世袭尊贵，荣耀加身。走上公司前台呼风唤雨的，不过是极少数，更多的庶出子弟家道中落，沦为百姓。
这一支传至田穰苴的时候，家道已经败落无几。但是家族世传下来的忧患意识、图强意识却仍旧流淌在穰苴的血液里，一刻不曾停歇。在被起用前，他已经在公司小有名气，“文能附众，武能威敌”。
“时势造就英雄”，这句话一点没错。成名成腕的人，不是因为他比别人强多少，而是他获得了出场机会。机会，远远比能力更重要。一个露脸的机会，很有可能造就一个影帝，造就一个董事长，造就一个商业奇才。李白没有获得从政机会，郁闷得要死要活，却被迫发掘了自己的文采，成为千古诗仙，谁又能说这不是上天给他的另一个机会呢？
田穰苴的机会，来自于齐国的危难。当时，北方霸主晋国联合燕国，一起来教训齐国这个蠢蠢欲动的小弟，晋国抢夺了齐国的阿、甄两家分公司，燕国则直渡黄河，大肆把自己的商业领域划到了齐国境内。齐国公司顶受不住，连战连败。景公急得在办公室转来转去，毫无办法。
晏婴敲开了景公的房门，小心翼翼地给景公推荐了一个人，之所以小心翼翼，是因为田完家族在齐国已经很有话语权，再加上田家暗中采用“大斗出，小斗进”的惠民政策，拉拢了很多人，民意支持率节节攀升，客观上已经对姜氏的地位形成挑战，这引起了景公的警觉和担心。晏婴提议说：“董事长，眼下的情势，田穰苴或可解救。”
景公嗯了一声，眉毛吊了起来，没说话。很显然，景公的意思是说，你怎么会推荐他？晏婴趋前一步，说：“董事长，虽然田穰苴是田完后裔，但是却早就与田氏家族疏远，落魄不堪，如果董事长重用他，他必定知恩图报，不起二心。”最终景公给了田穰苴一个出场机会。
田穰苴当然明白，这个机会来之不易。他去公司总部见了董事长，把生平所学尽数倾倒出来，景公大为赞赏，马上签署了人事令，任田穰苴为市场部经理，统一调度公司对外市场工作，受董事长直接统领，不受任何部门任何人的约束。
拿到任命状后，田穰苴很谦虚地给景公下了一个传诵千古的“套儿”，他说：“我出身卑微，从未有过大公司任职经历，所以难免有些气短，也怕员工不服。不如这样，您派一个您最信赖和欣赏的副手给我，作为市场部监督，好不好？”
景公认为田穰苴这个要求很讨巧。虽说自己把大权交给了他，但终究没见识过他的实战能力，他主动要求派一个我的心腹过去，一个是为了让我放心，另一个是他想有个帮手。嗯，他想得很全面，我很欣赏。于是当下就把最宠爱的经理庄贾派了过去。
田穰苴回到市场部，干的第一件事就是下令第二天中午十二点，所有市场部人员在公司大门口集合，准备出差。第二天，田穰苴早早到了大门口，并把自己家的挂钟搬来，放在门口正中央。挂钟滴答滴答的，时间一分一秒的过去。接近中午，市场部除了庄贾，其他人都到齐了。
田穰苴面无表情，心里悬着的一块石头终于放了下来。庄贾，你小子还真配合，果然要迟到。否则我精心设计的这出戏，就要演砸了。时针已经指向了十二，庄贾却还没到。全市场部的人，都站在门口，等待着市场部监督的出现。可是中午过了，一点，两点，三点，四点也过了，庄贾还是没出现。如果这时有人识趣，应该赶紧溜出去，偷偷给庄贾打个电话，通知他赶紧过来，说不定通风报信的这个人就发达了。可是，没人去打这个电话。直到五点，庄贾才气定神闲、大包小包地带着东西，赶到了公司大门口。
田穰苴面如冰霜，问道：“为什么迟到？”
庄贾还没意识到问题的严重性，不以为意地回答说：“哎，亲朋好友知道我要出差，就安排了宴席给我送行，一时喝多了，就来晚了。临别送行，依依不舍，这是人之常情嘛。”
田穰苴听完，啪啪地拍了挂钟两下，狠狠地说道：“放肆！作为市场部人员，从接受命令那天起就应该因公忘私；从出差那刻起就应该严守公司规定，抛弃亲情；从实施市场计划那时起，就应该舍生忘死，勇往直前。你倒好，别的公司都欺负到我们头上了，你还顾着亲朋送行，按照公司规定，违反市场部约定时间，该怎么处置？”这一番话下来，庄贾喝的一肚子酒，全惊出来了。他赶紧捅了捅身边的下属，下属明白，按公司规定，这是个死罪!下属赶紧抽空跑回了公司总部，去报告董事长。
景公一听田穰苴要玩真的，马上派了人事部经理，火速前去要求刀下留人。等人事部经理赶到现场，庄贾已经人头落地，市场部全体员工无不动容，心里暗暗紧缩了一下，这个经理连董事长的红人都敢处置，有魄力！
人事部经理为了救人，没打招呼就闯进了市场部布控现场，按照公司规定，这又是一个死罪。人事部经理还没顾得上这点，他喘着粗气问田穰苴：“不问不请，随意处置公司员工，谁给你的这个权力？”
田穰苴回答说：“董事长给了我独断专行的大权，何况，将在外，军令有所不受！你有什么异议吗？”
人事部经理一时语塞，田穰苴向身边的下属问道：“未经允许，擅闯布控场地，该当何罪？”
下属回答：“死罪！”
人事部经理看着庄贾的一腔热血还没凉透，田穰苴这厮，连他都敢杀，看来自己就要步他后尘而去，吓得腿肚子都朝了前。
谁知，田穰苴却说：“董事长的特使，就好比他老人家亲临，按规定，我无权处置顶头上司董事长。放他回去！不过，司机乱闯禁地，不能饶了他。”于是，田穰苴杀了人事部经理的司机，把这件事处理过去。人事部经理捡了一条命，一溜烟跑回了总部，向董事长报告了事情的详细情况。此时，田穰苴已经带着市场部人员启程了。
到达目的地后，田穰苴一改杀人不眨眼的严酷，对下属关怀备至，连下属的饮食起居都要亲自查看过问。吃饭的时候，他不开小灶，与下属同吃同住。这一招恩威并重，目的很明确，就是打造一支“有所畏惧，又无所畏惧”的勇猛之师。果不其然，他带领的这帮属下，士卒归心，士气高昂，战斗力极强。
据说晋国听说田穰苴带队后，不战自退，燕国也自觉地撤回了黄河以北。没打就服输，这不大可能，未战而屈人之兵只是个传说，但至少这个传说告诉我们，田穰苴带队应该是非常有一套的。不久，田穰苴的市场部收复了所有市场地盘，凯旋而归。景公闻听，亲自出公司迎接，并提升田穰苴为公司常务副总，主抓市场部，号为“大司马”。
田穰苴的成功对齐国公司来说，应该是件好事。拥有这样一位“出必战，战必胜”的经理，这对急于谋求霸王业绩的景公来说，应该是老天爷特别的照顾了。现在的景公对外有田穰苴，对内有晏婴，珠联璧合，这样的配备放在任何一家公司都是顶级的。但是，田穰苴的出现却意外地给齐国公司带来了一场提前上演的内斗。
小白以前，以各董事长嫡传家族为首的王室成员非常强硬，牢牢控制了董事会，齐国的其他世袭股东（包括公族、外族、国高两家等股东）只能俯首帖耳地跟在董事长后面，安分守己地做好自己的本职工作。但是，小白去世后，齐国经历了长达半个多世纪的五子争位，这大大削弱了董事长家族的统治力，也给其他股东提供了做大做强的空间。
这些股东们也开始谋求内部结盟，齐国形成了传统团伙（以国、高、鲍氏为代表）和新兴团伙（主要是小白时期从陈国避难来的公子陈完家族）两个互相拆台对立的股东集团，他们都企图通过各自的影响力，干预公司决策。他们之间的内斗，从未停止过，只是碍于董事会的统治，背后动作居多，表面上依旧平静。当初景公犹豫要不要起用田穰苴，也是考虑到他是田氏家族的后裔，可见董事长对内斗是有所顾忌的。
而田穰苴的成功，激发了两个团伙的矛盾，使他们的争斗彻底公开化。当时，景公对田穰苴大加封赏，这引起了传统团伙的猜疑，他们误认为这是景公倾向于新兴团伙的一个信号。于是鲍、国、高三家决定联合起来，把田穰苴这个打破平衡的家伙除掉。他们不停地给景公施加压力，景公为了保持公司内部的稳定，无奈撤掉了田穰苴常务副总的职务，使他成了这场内斗的第一个牺牲品。
田穰苴立了大功，却被革职辞退。可见能力不是成功的充分条件，而只是必要条件。他被辞退后没多久，就郁郁而终。