书城哲学观念(2)
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第81章 用人之道

去过庙宇的人都知道,一进庙门,首先是弥勒佛,笑脸迎客;而在他的北面,则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前,他们并不在同一个庙里,而是分别掌管不同的庙。

弥勒佛热情快乐,所以来的人非常多,但他什么都不在乎,丢三落四,没有好好管理账务,所以,他依然入不敷出。而韦陀虽然管账是一把好手,但成天阴着个脸,太过严肃,搞得人越来越少,最后香火断绝。

佛祖在查香火的时候发现了这个问题,就将他们俩放在同一个庙里,由弥勒佛负责公关,笑迎八方客,于是香火大旺。而韦陀铁面无私,锱铢必较,则让他负责财务,严格把关。在两人的分工合作中,庙里呈现出一派欣欣向荣的景象。

酷评 充分发挥各人的所长

人各有所长。

有所长的人,必然要发挥自己的所长,除非他愿意做隐士。

同时,有所长的人,也必有所短。

现在,我们面临的问题,就是如何扬长避短。

故事中的弥勒佛与韦陀,各有所长,也各有所短。一开始,他们各自为政,结果是两败俱伤。后来,佛祖重新安排,同样的弥勒佛与韦陀,工作效果完全不同,他们俩也心情愉快。

曾经有一个人,人不坏,但几乎什么技能都没有,却也没犯过什么错误,单位里哪个部门都不想要他,却也不好辞退。最后,这样一个“废人”却找到了一个很好的用武之地:废品仓库保管员。

所以,在用人大师的眼里,没有废人,正如武功高手,不需名贵宝剑,摘花飞叶即可伤人,关键看如何运用。