有些人在步入职场后，往往发现“地盘”都被人圈好了，别人都忙着在自己的地盘上耕种，而自己却无地可耕，仿佛成了一个多余的人。这就像你好不容易挤进了一家剧院，却发现座无虚席，你只能寄希望于别人给你让个座，或者有观众中途退场。有些人或许会挖人墙脚、夺人地盘。但实际上，只要你用心去寻找，总有新的领域等待你去开拓。
现代社会，失业率居高不下，竞争越来越激烈。在现代职场上，往往保住了地盘就保住了饭碗。我们仔细观察就会发现，不管职位高低，每个人都拥有自己的地盘。比如，秘书的地盘可能是她使用的电脑、打印机、办公的桌椅、对老板的职责等；业务员的地盘是营业额、对外人脉、客户等；而老板的地盘则是在公司内外的影响力等等。一般来说，职位越高、资历越深的员工，所占有的地盘就越多。一个人占有地盘的多少，代表着他的身份与重要性。一个上班族，要想保住饭碗，就要保住自己的地盘，否则，稍一不慎，地盘可能就会被别人占为己有。
初入职场的人急于开拓、占有自己地盘的心理是无可厚非的，但要讲究方式方法，万万不可眼红心热，不择手段地去挖别人的墙角，占别人的地盘。那样会让你得不偿失，不但可能达不到目的，还会恶化同事之间的关系，甚至由此而引起上司的不满，干脆让你走人。
其实，在关于地盘的问题上，年轻人更应该富有远见，不可以为地盘而地盘。别人的地盘，往往因为耕种多年已地力衰竭，那么，与其去抢别人没有养分的地盘，还不如自己去开拓一块属于自己的新地盘。这样，就等于你在职场列车上为自己安设了一个既可以眺望远景、又出入自由的舒适座位；既避免了与有座位的同事争抢座位的正面冲突，又找到了自己的位置。更何况地盘是用来干事情的，“圈地”是为了耕耘、收获，圈而不作，圈它何用？
安文斯经过三番五次的面试、笔试，终于如愿以偿地进入一家大公司。可是，在去市场部报到的第一天，他却发现自己是没有地盘的营销代表。在市场部，几个业务员已经极其周密地分了工，把容易出业绩的地区全部占据了。
安文斯一来，市场部经理就主持召开了目标市场重新分配会议，在会议上百般启发，希望几个老业务员有点觉悟，将部分市场让给安文斯，要不然，带安文斯一起跑，让他出点业绩也行。经理暗示了老半天，那几个老业务员都装作听不懂，不应这个茬儿，经理渐渐也没了主意。这也难怪，搞业务的，市场就是命根子，市场把得牢，就容易出业绩。
经理最后无奈地对安文斯说：“我有几个地区，但不好做，你要不嫌弃，咱们就一块儿跑。”
然而，安文斯却拒绝了。安文斯的校友、在同一公司任技术员的帕克斯见他按兵不动，以为他束手无策，就给他支招儿：“安文斯，现在是市场经济，要靠业绩吃饭，你不能太老实了。那些老业务员把地盘圈完了，还把持着不让别人动，这规则是谁定的？你谁都不用计较，看好的地，就大胆地去圈。”
安文斯对帕克斯的劝告一笑了之，他不希望与老业务员闹到同行是冤家的地步，变成戒备、防范和对峙的关系。他试着说服自己：看起来地是被圈完了，但市场这么大，一定还有许多未开发的处女地。
安文斯开始到销售网覆盖以外的空白地区开拓市场。他认真观察，周密地进行市场调研，科学分析数据，脚踏实地地去做客户的工作。一个月后，他终于在一个地区建立了办事处，并且销售额逐步稳中有升。这让那些老业务员瞠目结舌：“嘿，这个年轻人很厉害啊！我怎么没发现那些地区能出单呢？”
现在，安文斯与老业务员的关系也发生了很大的转变，不再是剑拔弩张，而是和谐融洽。老业务员也松了一口气，并且经常传授一些业务经验给他。安文斯很快就成了公司的业务精英。
当然，任何机构聘用了一位职员，总会有他的位置，没有谁是会聘一个人而让他无职无位的。就说做市场吧，公司其实也给你提供了位置，剩下的就是该你自己做的了。让老人让出一些客户来，这本来就情理不通——人家不也是做出来的吗？因此，还是自己主动去做好，这样做出来的成绩才是自己的，地盘也占得踏实，心安理得。
如果一开始实在没有能力去开拓新的领域，你可以虚心拜一位老业务员为师傅，不管薪水多少，勤快地跑前跑后，学习积累经验，并利用工作之便，去开拓新的市场。对于你的行为，你的师傅一定会理解并给予陈力支持，关键时刻还会给予指点、帮助，因为你出成绩了，也是他的荣耀。
以上我们说的是职场的情形，另外一种情形是关于创业、创新等等的。有人想创业，但举目四望，发现似乎已经没有什么空间，好像自己想到的那些事情别人都已经捷足先登了。这就好比搞研究，似乎所有的领域都已经有若干论文和著作发表、出版，没什么好写的了。而实际的情况是，就在我们犹豫、观望的时候，角度新颖的论文发表了，颇有创意的著作出版了。惊讶之余，我们会说：我们怎么就没有想到这儿呢？是啊，世界这么大，总会有我们的容身之地，总会有新的领域等着我们去开拓。意识到这一点，只要我们去努力开拓，总会圈到自己的地，并做出优异的业绩来。
建立了自己的地盘，当然要保护好它。这对于职员和老板都是一样的，但最好不要搞成恶性竞争。同时，还要懂得放弃，以退为进，不要和别人在一座行将枯竭的矿藏里争夺一杯羹，而应该去寻找一座富矿。