书城管理超级CEO成功哲学课——李彦宏
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第67章 应对竞争,最好的办法就是不断学习

竞争对手无时无刻不是每一个企业的“一面镜子”,通过竞争对手,企业就能够清楚地看清楚自己的优势和劣势。

当百度逐渐发展,日益强大之后,能够和它站在同一个竞技台上的竞争对手已经是越来越少了。只不过,李彦宏从来都不会把打败竞争对手作为企业发展的目的,而是把不断地学习作为经营企业的主旋律。因为只有存在竞争,才存在着不断的发展和能力的提升,如果没有竞争,那么整个世界都将消亡。

就当谷歌宣布要退出中国的时候,李彦宏曾经在接受采访时表示:“我自己感觉压力还是很大的,我记得当年腾讯打败MSN、淘宝打败ebay的时候,是没有多少人来讨论这个话题的。当轮到我们的时候,突然就开始有这么多人来关注这件事,所以我现在感觉压力越来越大了。”

李彦宏的压力并不是来自竞争对手,而是来自他自身。在当时,外界曾经有很多疑问:如果谷歌真的走了,百度就会成为一家独大者,那么在没有竞争的情况下,百度的技术进步会不不会变慢?百度的用户体验会不会越来越不好了?在百度的页面上会不会出现越来越多的广告?对于外界的这些疑问,李彦宏明确地回答说:“不会。”

竞争对手无时无刻不是每一个企业的“一面镜子”,通过竞争对手,企业就能够清楚地看清楚自己的优势和劣势。可是,如果竞争对手突然有一天不存在了,那么企业应该以什么样的姿态在市场上生存呢?

对于这些,李彦宏其实并不担心,因为他以百度自己作为竞争对手。李彦宏说:“搜索产业是一个非常吸引人的产业,相信这个大家都非常明白,它的技术含量非常高,市场也非常大,增长非常迅速,商业模式也是非常优秀的。因此,它能够吸引更多的人,与此同时,中国的搜索现在又处于一种高速成长的阶段,我预计在未来至少五年左右的时间,中国搜索市场依旧还是一个高速成长的市场。”

“因此,只要有这样一个快速变化的市场,只要在这里面还有不断新的机会,能够给人们带来不断的希望,那么就会有不断的创新出来,也会有新的竞争不断地加入。就拿现在来说,soso做的也是非常不错的,比如还有搜狐的搜狗、网易的有道、微软的bing、雅虎等,对于广大用户而言,大家还是有许多的选择的。而且我认为,搜索产业在未来依旧还会是一个竞争非常激烈的产业。”

正是因为李彦宏有这样的想法,所以必然不会因为强劲对手谷歌的退出而让百度有一丝一毫的放松。

其实,我们从李彦宏的身上,不难看出曾经“谷歌的影子”。毋庸置疑,李彦宏在当初创建百度的时候,也是从谷歌身上吸收了很多的精华。换句话说,正是因为以谷歌为镜子,所以,李彦宏才看到了谷歌的长处、百度的长处,谷歌的短处、百度的短处,于是,李彦宏才能够有的放矢地对百度进行了一次又一次的改革,而且确定了以用户提供最佳的体验。

学习竞争对手的长处,弥补自己的短处,这是每一个聪明的企业经营者都会采用的办法。就好像李彦宏所说的话中体现的观点一样,只要是竞争对手,就一定有值得我们学习和研究的地方。换句话说,自己的企业也就有了提升的机会。

竞争对手的存在,也是企业最大的“福气”。百事可乐正是因为可口可乐的存在,所以才具备了奋勇向前的决心;肯德基也正是因为有了麦当劳的存在,所以在创新上才能够力求上进,别具一格;联合利华也正是因为有了宝洁的存在,所以才会在科研上面更加用心……

同样的道理,百度也正是因为有了谷歌的存在,所以在技术、产品,以及用户需求方面都以其为参照物,希望能够打造出精品当中的极品,从而能够争夺全世界搜索引擎的冠军。

能够达到终极目标,方法比结果更加重要。学习是竞争中永恒的旋律,百度在和谷歌的比拼过程中,并没有“自以为是”地闭门造车,而是苦思冥想地进行产品的升级,并且是在竞争过程中摸索,在竞争过程中学习,在竞争过程中总结,最终在中国市场上实现了超越。

企业在发展的过程中,遭遇到竞争对手的“围追堵截”这是非常平常的事情,可是,有的企业往往选择了“以暴制暴”的路子,用所谓的商业手法打算把竞争对手置于死地。

李彦宏认为,这样的心态是不健康的。真正明智的企业经营者不仅不会有愤恨之心,反而还会拍手称快,因为这正是他提升企业核心竞争力和自己能力的最好机会。

企业只有在竞争中学习,在学习中竞争,才能够发展得越来越快。所以,作为企业的经营者,必须要正确看待竞争,而且还要把端正的竞争态度渗透到企业内部去,能够让每一个员工也保持这样的心态。一旦企业上下能够保持一致,都可以把学习作为竞争的主要目的,那么企业必将获得意想不到的丰硕成果。