人生充满着各种各样的选择。有选择好，选择愈多愈好，这几乎成了不少人生活中的常识。但是由美国哥伦比亚大学、斯坦福大学共同进行的研究表明：选项愈多反而可能造成负面结果。
其中一个实验是在一个以食品种类繁多闻名的超市进行的。工作人员在超市里设了两个果酱试吃摊，一个有6种口味，另一个有24种口味。结果显示有24种口味的摊位吸引的顾客较多：242位经过的客人中，60%会停下来试吃，而260个经过6种口味摊位的客人中，停下试吃的只有40%。不过最终的结果却出乎意料：在有6种口味的摊位前停下的顾客30%都至少买了一瓶果酱，而在有24种口味摊位前的试吃者中只有3%的人买了东西。
面对数十种不同口味、不同包装的冰激凌，你是否会有“筐里选瓜，越选越花”的感觉？据美国2009年4月份出版的《个性与社会心理学杂志》报道，人面临太多的选择时，会导致注意力分散，自控能力下降。
美国明尼苏达大学的凯思琳·沃斯领导这项研究。在试验中，他们让一组参试者挑选各种不同商品，如T恤衫、香水、蜡烛、洗发香波等，并在规定的时间内选出3件他们喜欢的物品。另一组不做任何选择，只回答比较喜欢哪些商品。接下来要求两组参试者都喝难喝的混合饮料——加醋的橘子汁，并按每盎司5分钱收取饮料费。结果后者明显比前者喝得少。研究人员分析，在没有太多选择时，人会变得更加理智，自控能力更强。之后，研究人员又进行了大型调查，发现如果在一段时间内做出很多选择，人们更容易出现自控力下降等问题，进而还会导致暴饮暴食、挥霍消费、容易动怒、办事拖拉等问题。
研究人员指出，选择多了意味着机会增多，但在选择面前，要有意识提高自控能力，以便在选择时更加理智。
太多的选择容易让人游移不定，拿不准主意。同理，对于管理者，太多的意见也会混淆视听。不要以为很多人给出不同的意见就是好事，其实往往适得其反，由于每个人看问题的角度不同，给出意见的动机也不尽相同，所以太在意别人的意见很容易让自己拿不定主意。在征求意见之前，必须要有一个属于自己的坚定信念，要明确最终的目的是什么，这样才能在众多的声音中保持清醒的头脑，找出最适合企业发展的金玉良言。
互联网时代，网络给了我们原子弹爆炸式的信息量，网上各种各样的信息让我们目不暇接，我们根本不知道该看什么内容；
电视上成百上千的频道，我们不知哪个是最好的，在各个频道间来回切换……
连找对象，找工作都是一样，当我们面临多个相差不大的对象时，我们精疲力竭，不知如何选择，远远没有毫无选择来的简单轻松……
当生活没有选择，单调简单时，我们感到苦恼乏味，但当我们突然面临选择繁多，我们又感到不知所措，更加烦恼。
有个寓言说，驴子在两堆草萝之间饿死了，说的是面临多个选择时的窘境……
面临多个选择时，除非选择间的差距明显，否则我们会产生轻微的选择焦虑，对我们做决定造成困难，这自然会影响到行为和结果。
这种现象对我们的生活和工作有什么启示呢？
生活上，也许我们可以突破完美的意识，不要试图什么都想拥有，不要目标太多，抓住最近的目标，最近的选择，然后好好地坚持和把握，一样可以取得不错的成就，一样可以有很强的充实感……
管理上，在许多情况下，对下属命令，规定和约束等也许更加有用，给员工太多选择反而会影响执行的效率和效果。