书城成功励志我们为什么还没成功
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第20章 勤奋创造一切

接近那些成功者们,我们不由得不动容。当问到他们成功的秘诀时,他们最多的回答就是“勤奋”。这个回答最简洁,也最直接。

从多方面来看,这些成功者们之所以能够成功,能拥有如此巨额的财富,与他们的辛苦实干是分不开的,他们的每一份收获,都凝聚着他们的努力与汗水,毕竟勤奋创造一切。

没有无缘无故的幸运,没有无缘无故的成功,也没有不劳而获的财富。

卓达集团董事长杨卓舒每天都坚持工作十多个小时,早上8点多起床,巡查、接待、开会。晚上则集中处理文件,制定计划,一直到凌晨3点。有一次,几个媒体的记者联合采访他,晚上11点开始交谈,采访时间持续了3个小时。采访完毕,记者们都已经疲倦得不行,而杨卓舒居然还准备接待另一个客人。

比尔·盖茨说过一句话:“要当一个亿万富翁,必须积极地努力,积极地奋斗。富豪从来不拖延,也不会等到有朝一日再去行动,而是今天就动手去干。他们忙忙碌碌尽其所能干了一天之后,第二天又接着干,不断地努力,直到成功。”其实我们还可以用另一句话来概括,那就是“今天能做的事,不要拖到明天。”

这句话不仅对我们有很大的启示,而且也在很大程度上展现了富豪们对工作的狂热和执著。在富豪们发财致富的过程中,他们一遇到问题就马上动手去解决。他们从不花费时间去发愁,因为发愁不能解决问题,只会不断地增加忧虑。他们会立刻集中力量去行动,兴致勃勃、干劲十足地去寻找解决问题的办法。

西安海星集团总裁荣海每天的日程是以分秒来安排的,他一年四季没有假期,甚至父亲生病住院,也很难抽出时间到医院陪护。

重庆力帆集团董事长尹明善,从41岁开始到现在,64岁的他每天工作十五六个小时,有一天他刚刚从医院打完吊针,就连着接待3拨记者,而第二拨记者结束采访时已是晚上7点。

勤奋刻苦一直被视为中华民族的传统美德。当勤奋刻苦的箴言因为熟悉而快要失去震撼力的时候,像以上这些富豪们的创富故事会再次令我们震动。

对于任何人来说,创业总是艰辛的。现在那些有成就的名人,他们获得今天的财富远比我们想像的要难;因为财富的关系,他们远比我们承担得多。勤奋刻苦已经与这些白手起家的福布斯富豪们终生相随。

好友李雄说过:“在我们公司我总是这样对我的员工说:‘一位有头脑的、智慧的职业人士绝不会错过任何一个可以使自己能力得以提高,才华得以展现的机会。尽管这些工作可能薪水微薄,可能辛苦而艰巨,但它对意志的磨炼,对我们坚韧性格的培养,都是极有价值的。所以,正确地认识你的工作,勤勤恳恳地努力去做,才是对自己负责的表现。’现在你们如果能够勇敢地去面对困难,那么你们得到的将会是现在的几倍,也许是更多。”

许多在困境中成长起来的成功人士,在他们的身上向来不缺乏勤奋和勇敢。比如我在看那些登上中国富豪榜的财富英雄时,也会常常感慨万千。富豪们艰苦创业、勤奋工作的精神真的令人感动。而我们所撷取的一个个感人的故事只是他们生活中的小插曲而已。当然,从这些小插曲中我们看到了他们中的每个人都有无数相似的经历。

这些卓有成就的名人的做法和说法应该引起我们的反思。毕竟勤奋的工作态度不仅会赢得老板的赞赏,也会得到别人的嘉许,还能给自己带来一份最可贵的财富——自信。

前段时间我和李雄先生见了一面,当时我看到他正拿着一本《财富福布斯》看,我就问他,看了这本书有怎样的收获呢?李雄先生看了看我,笑着说:“从这本书里我看到了,为什么他们拥有财富?为什么他们能成功?现在我重新来思考这些问题,让我对富人、对财富有了新的认知。”

李雄又接着说:“四川的希望集团,作为民营企业是最有代表性的了,刘永好总裁曾经这样说过:‘即便有一天我忽然什么钱都没有了,我也不怕,我还可以当农民,还可以一步步从头做起!我可能年纪大了点,但我干活会勤奋,看门就把门看好,扫地就把地扫干净,老板还会认同我,也许会给我开高点工资。’这段话给了我们以深刻的启示。财富永远不可能为守株待兔者真正拥有,或许一次,二次可以得之侥幸,但它最终垂青的必然是那些大胆行动的人。很多亿万富豪都告诉人们要获得财富必须从现在就开始实践,敢于迈出去。也许,你已经考虑过‘喜欢’干哪一行。那么,现在你就可以从查看招聘广告开始,去找学校或职训中心,跟已经干上那一行的人交谈,搞清楚有哪些机会。”

李先生停了一会儿,又接着刚才的话题说:“其实你现在也可以看看这本书,你也可以在里面看到很多东西,等你了解了较多的情况,你就可以判断是否要继续下去。而且你也会更加坚定,要取得成功就得大胆行动起来,并全力以赴地去做!”

后来,我也认真读了这本书,感想颇多,有些人很想有所成就,很想获取财富,但是还未开始行动就产生了畏难情绪,他们搞不清楚自己想要做什么。由于思想上没有一个明确的目标,所以觉得很难决定下一步要做什么。于是,他们就束手坐在那里等待奇迹,然而,奇迹并不是光凭等待就会来的,奇迹需要自己去争取。

作为亿万富豪的他们都非常积极活跃,总是以自己行动来判断自己的方向,他们常常尝试许许多多新的途径。所以,经过一番奔波忙碌之后,他们的努力也就必然取得了某些有价值的成就。

举个例子来说,一个小公司的业务员要成功。那么他必须大胆地去拜访客户,如果他不知道最顶尖的业务员一天要拜访多少个客户,那么,他根本就没有成功的机会;如果他无法付出顶尖业务员所付出的辛苦,他也根本无法提高成绩。

张瑞敏是海尔集团的首席执行官,他的付出永远比一般人更多。当一般人放弃的时候,他还在努力工作着,所以他得到的往往也比别人多。

一位很有成就的业务员也是如此,当别的业务员休息的时候,他仍然在找寻着下一位顾客;当对方拒绝他的时候,他会再问他们:“请问你要不要买呢?”当顾客不买的时候,他会问:“你为什么不买?”他们总是在寻找如何自我改进的方法,以及顾客不买的原因,他们永远在不断地改善自己的行为、态度、举止和自己的人格,他们总是希望知道人们为什么向他买或为什么不向他买的原因,他们总是希望自己更有活力,总是希望自己产生更大的行动力。相比之下,很多人饱食终日,无所用心,不做运动,不学习,不成长,每天抱怨一些负面的事情。他们哪来的行动?因此,我们说,所有的知识必须大胆地化为行动。因为只有行动才有力量。

不管他们现在决定要做什么事,不管他们现在设定了多少目标,也不管他们面临怎样的困境,他们一定会立刻行动,而且肯定会大胆行动,因为他们坚信,没有金钢钻儿,也要敢揽瓷器活儿。