用赞扬的方式开始，就好像牙医用麻醉剂一样，病人仍然要受钻牙之苦，但麻醉却能使你减轻痛苦。当面指责别人，会使对方很没面子，这只会造成对方顽强抵抗。而巧妙地暗示对方注意自己的错误，是能够使对方心悦诚服的。
给人“戴高帽子”是比较实用的一招。让人相信，改进自己的弱点并不是那么困难，只要树立信心，他总会取得胜利的。
如果你跟你的部下说，他在某件事上显得很笨，真是无能，那你就错了，这等于毁了他的上进心。但如果你用相反的方法，宽容地鼓励他，使事情看起来很容易做到，让他知道，你对他做这件事的能力有信心，他的才能还没有发挥，这样他就会加倍努力，以达成功。所以用鼓励的方式，能使人有信心去面对错误，改正错误。
“升职笔记”拿破仑曾说：“人类要靠虚荣和美名来点缀。”他用这种方法来治理军队，他创造了荣誉勋位，颁发军士“十字勋章”，他封了十八个将军为“陆军元帅”。这种方法能为拿破仑所用，当然也能为你所用。