记北京科识通信息科技有限公司总经理潘力
潘力，男，1961年出生。1986年毕业于河北师范大学外国语学院英美语言文学系，获文学学士学位。1990年开始一直从事进出口和物流业务，在广州保税区和北京的外资企业工作，曾任GLOBAL SILVERHAWK中国区的总经理。1996年，留学新西兰梅西大学商学院就读工商管理硕士。1998年任美国本土最大的空运公司AEI公司的中国区物流总监，负责该公司在上海外高桥保税区分拨中心的建立和全国物流业务的运营管理。2000年起加入美国风险投资公司中国创业投资有限公司ChinaVest Limited，任物流和供应链管理投资控股的首席代表。2004年7月，加入首都机场集团公司，任航港物流发展有限公司的总经理。2007年7月与其他合作伙伴共同创业，成立北京科识通信息科技有限公司，任总经理。
门被推开了，一个中年男人向我走来。他看来比我更风尘满面，落座，一脸谦和的笑。
这就是潘力，一个曾在少年时光收获自信，又不断在以后的人生旅途上一次次主动改变命运的轨迹，果断地放弃又开始，给自己迎来生命精彩的人。
他沉稳谦和的外表下，有着怎样的激情满怀，让人充满了好奇。
“也许很多人觉得报效祖国这个词有点空、有点大，但我就是奔着这种信念回来和做事的。”
潘力说，对他们这样生在上世纪60年代的人，从小听着英雄故事长大，理想主义、英雄情结似乎天然就融进了血液里。“胸怀祖国，放眼世界”，这样的使命感也是被义不容辞地扛在了肩上。经历过计划经济体制下集体主义观念的耳濡目染，也切身体会过西方崇尚个人价值论的文化观念的冲击，潘力的这个信念丝毫未变。
1976年，在全国地震工作会议上，一个脸上还带着稚气的少年也在和那些专家学者交流着自己所统计的业余地震预报数据，这个少年就是潘力。20世纪70年代的中国，辽宁海城和唐山两次地震深深震动了潘力。“如果探究地球的奥秘，可以预报地震，不就可以使国家和人民免受损失么！”潘力成了学习地震知识兴趣小组的积极分子，因为成绩突出，他不仅被邀请参加了全国地震工作会议，还在高中毕业时被邀请到河北地震局工作。
地震局里接触到的大都是大学毕业的技术人员，让潘力深知需要学更多的知识才能有出路。这样，1982年他考入了河北师范大学学习外国文学，毕业后留校。潘力说自己一直就是个“希望尝试新东西”的人，90年代初，在留校三年后，他应聘到广州保税区做加工贸易进出口，由此，开始涉足物流领域。
选择出国时，潘力35岁。在国内，他已经做到国外公司驻京机构的高管。高薪、让人艳羡的工作，潘力却觉得缺了点什么。外国人雇佣你，更多的是看到你对本土环境的熟悉，可以解决当地的问题。但当涉及对文化的认同时，潘力认为双方其实都有保留。这种文化背景上的差异，让潘力觉得不够enjoy。既然这样，如果深入到国外的环境中，通过自己切身的生活经历更直接地了解西方社会，就有可能消除这种文化上的不认同。90年代中期的中国，高校中还没有成熟的商学院的课程可以学习，而国外的模式往往是有几年工作经历后再去读MBA。此时的潘力虽然年龄已不小，但这几年物流领域的管理实践，如果能再有机会系统地学习西方的管理，会使自己有更大的提升。“什么时候出国，其实都不晚。”这是潘力的切身体会。
半年时间，潘力给全家办了移民新西兰的手续，在新西兰梅西大学商学院学习工商管理。从国内忙忙碌碌的生活一下回到安静的校园，潘力觉得学习也是件很享受的事，有了在物流领域丰富的实战经验，理论上的充实让他学起来颇有心得。潘力广泛参加校园内外的活动，尽可能多地和当地人接触，西方人的直率和有目标导向的做事方式让潘力觉得并不难接纳。他甚至发现自己原来工作中的想法其实和西方的文化还是很接近，只是以前大家没谈得那么透，所以存在障碍。在中国的企业文化中，包括激励机制、战略方向、预算管理等广泛吸取了西方的管理经验，主要以西方的管理为主。在国外的生活也很安逸，几万人的小城市，其实就是一个大学城，有十几个高尔夫球场，一个学生用200美元就可以在球场打一年球。但毕竟是异国他乡，潘力觉得没有完全的归宿感。“想要畅快地呼吸，想要大声地歌唱，还是在自己的国家才亲切。”回国，让潘力没有丝毫犹豫。