这个故事虽然很可笑，但它赤裸裸地揭露了既游手好闲又好面子之流的弊病。当今社会也不乏这样的人，好逸恶劳是他们的通病，好面子是他们致命的弱点。他们既想享受富贵的生活，又想不劳而获，所以只好想一些歪门邪道来解决生存危机，恬不知耻地过着奢侈的生活。当时似乎挺有面子，但浮华过后，自己走进死胡同，那时才捶胸顿足，可是已经晚了。这样的面子还值几个钱呢？
俗话说：“一分耕耘，一分收获。”不付出哪能有回报？总想靠旁门左道捞取好处，哪能不吃亏？升官发财固然好，有面子，但不能投机取巧，要通过正当手段来谋取。君子爱财，取之有道。通过正当渠道得来的钱财心安理得地消费，靠辛勤拼搏换来的富贵生活问心无愧地享受，就不会有东窗事发，老底被揭的尴尬局面了。
面子既能成全人，也能毁了人。有时候，求人办事好说“给个面子”，但有些事给面子好使，如果违法乱纪的事给面子就麻烦了，你给了人家面子，把事给办了，结果最后自己吃不了兜着走，这样的面子就把人毁了。有些人为了一己私利，也为了满足虚荣心，不惜一切代价要个面子。却不知这是给自己戴上假面具，套上枷锁，活得极不真实，也很累。在中国古代，更有这样一个因为要面子而导致亡国的愚昧人。
周朝的周幽王是一个很好面子的人，他有一个爱妃叫褒姒，是有名的大美人儿，非常能得周幽王的欢心。但是她很少笑，一笑起来就倾国倾城。一天，褒姒对幽王说：“大王，最近我很闷，咱们想点办法逗逗乐子吧。”幽王绞尽脑汁也想不出逗褒姒开心一笑的办法。褒姒就说：“大王，要不咱们戏弄一下你的诸侯们吧。”说罢，将自己的主意告诉了幽王：在城头上点燃烽烟，让各地诸侯们以为这里军事告急，赶紧奔赴前来救主。
此时此刻，任何一个明智的君王都知道，这样的国家大事是不容开玩笑的，但周幽王为了显示自己是这个国家的君王，拥有至高无上的权力，更为了博取美人一笑，不顾大臣们的阻拦，命令手下点燃了狼粪，向远离此地的诸侯们发出求救的信号。如此一来，各地诸侯见到狼烟立刻带领军队快马加鞭地赶往幽王居住的城楼。当诸侯们人仰马翻、疲惫至极地赶过来，却并没有见到入侵的外敌，只有幽王和褒姒在城楼上哈哈大笑。褒姒看见诸侯们灰头土脸，焦灼莫名的神情忍不住笑靥如花。
幽王觉得自己逗笑了美人，颇有面子，也是喜不自禁，但他却忽视了诸侯们恼怒的心情。如此反复了三次，诸侯们疲惫不堪，褒姒笑得花枝乱颤，幽王也是面上无比荣光。等到外敌真的入侵的时候，周幽王赶紧命令部下燃起烽烟召唤诸侯，诸侯们以为又是大王在戏弄自己，全都按兵不动，于是后果可想而知。
周幽王为了向褒姒证明自己的权力和能力，获得褒姒一笑，显示自己的面子有多大，最终却误人误国，丢掉了自己的性命。在生活之中，面子固然重要，但不必为了没意义的面子让自己受苦遭罪，最明智的办法就是依据自己的力量顺其自然，不刻意显摆自己的地位和争取所谓的面子。言行有礼，平和对人，尊重他人也赢得他人对自己的尊重，就等于为自己赢得了最好的面子。
用耐心把“冷板凳”坐热
对于一个人来说，即使你的能力再强、机遇再好，也不可能保证你一辈子就会一帆风顺。在人的一生中，会遭遇很多形形色色的困难和挫折。有时候在工作当中，你认真工作，辛勤付出，但最终劳动成果却被他人摘取，而你只是为他人作嫁衣裳，这样，就有可能得不到上司的重用。此时你该怎么做呢？
有一个公司职员，他刚开始进入公司时很受老板赏识，但是后来几个月，他觉得自己好像被老板“冷冻”起来了，他也不知道自己到底犯了什么错误。在接下来的整整一年的时间中，老板既不召见他，也不给他分配重要的工作。他只能忍气吞声地待着，继续努力工作，按时按质按量地完成自己的任务。就这样过了一年，老板终于又召见了他，并且给他升职加薪。同事们都很佩服他，说他终于把冷板凳给坐热了。
人为什么会坐上冷板凳呢？其中的原因确实很复杂。在日常工作中，我们冷不丁也会遇到这种情况，那么，我们就该分析一下原因，以找到解决的办法。
一般来讲，比较常见的有以下几种情况：
◎ 自己本身能力不佳。如果一个人的自身能力有限，只能做一些无关紧要的事，但也没差到开除的地步，因此，老板和同事会觉得此人可有可无，当然就不会重用此人了。
◎ 办事马虎，经常出错或者错误严重。在学校里求学，出了错向老师认个错，然后再加以改正，一般就可以了。但是，在社会上做事却不比学校。虽然在工作中不可能不出错误，但如果你总是出错，或者犯的错误太大，让公司遭受了较为严重的损失，会让老板和同事对你失去信心。他们不想冒更大的风险，所以只好暂时把你搁置一边。
◎ 老板或上司有意考验。一个人如果要做成大事，就必须有勇气去接受挑战，有能力处理繁杂的工作，同时也要有身处孤寂的韧性，更需要坚忍不拔的耐心。对于老板来说，有时候培养一个人，除了让他工作之外，也有可能让他无事可做，一边观察，一边训练。
◎ 上司的个人好恶。这种情况基本上没什么好说的，也没什么道理可讲，反正上司或老板突然不喜欢你了，你也没辙，只好坐冷板凳，等到他慢慢开始喜欢你。
◎ 冒犯了自己的老板或上司。如果你的老板或上司宽宏大量，他可能对你的冒犯不大在意。但人都是喜欢被夸奖，不喜欢被顶撞的，所以，如果你在言语或行为上冒犯并惹恼了上司，你就有可能坐冷板凳。
◎ 威胁到老板或上司的地位。如果你的能力太强，又总是喜欢表现自己，处处显示自己的能耐，就会让你的上司或老板失去安全感，怕你对其位置形成威胁——老板怕你夺走商机去创业，上司怕你夺了他的位置，所以你也有可能坐冷板凳。
◎ 人际关系的影响。一般来讲，工作中每个人都是处在一个团队之中，很少有孤军奋战的。在团队中就面临着人际关系的问题，要做好自己的工作，就必须要处理好与老板和同事的关系。在团队关系复杂，小人险恶的环境下就得更加小心。如果你不善斗争，就很有可能莫名其妙地失势，并坐上冷板凳。
◎ 大的环境发生了变化。俗话说：“时势造英雄。”很多人的发迹是由于当时的大环境所致，如果某个人的某些条件适合当时的环境，他有可能当时就受到重用。但如果时过境迁，个人能力与大环境不再协调匹配的时候，他就只好坐冷板凳了。
坐冷板凳的原因还有很多，以上只是一些常见的原因分析。有些人一坐上冷板凳后，只知道整天抱怨、意志消沉，而不去仔细思考其中的原因何在并找到相应的解决办法，长此下去，反倒害了自己。其实，与其坐在冷板凳上自怨自艾、疑神疑鬼，还不如调整好自己的心态，用行动向他人证实自己，用耐心好好把冷板凳坐热，为自己重新获得上司的赏识做好准备。
在坐冷板凳之时，一定要有耐心和恒心，有把冷板凳坐热的想法。并且在此过程中可以采取一些措施。
◎ 提高自身的能力。当你得不到重用时，正好可以利用这一时机广泛收集各种信息、吸收各种知识，以此增强自己的实力。一旦时运到来，你便可跃得更高，显得更加耀眼。在你坐冷板凳期间，别人也许正在观察你。如果你自暴自弃，恐怕要坐到屁股结冰了你也难以翻身。
◎ 为人谦卑，建立良好的人际关系。很多人都有一种落井下石的劣性，当你坐上冷板凳后，你的朋友可能同情你，想办法帮助你，但某些平时对你不满的人可能就要高兴了，他们希望你永远站不起来。所以，当你身处不利环境时，要学会以一种谦卑的态度广结良缘，切莫提当年之勇，这样没有任何意义。而且，“当年之勇”也会使你更加感到自己“怀才不遇”，只能徒增自己的苦闷而已。
◎ 更加敬业，一刻也不要疏忽自己的工作。尽管你坐上冷板凳后所做的事可能微不足道，但也要一丝不苟地完成任务。要知道，很多人都在冷眼旁观，给你打分，如果你做得很好，他们也就无话可说了。
◎ 学会克制与忍耐。一个人要有韧性，也要有忍劲儿。能忍受闲气、忍受他人的嘲弄、忍受寂寞、不甘沮丧，忍受虎落平阳被犬欺，相信黑暗过后终是黎明。
总之要记住，不管因为什么原因坐上冷板凳，但在这期间你一定要有耐心，利用这一机会好好训练自己的韧劲，磨炼自己的心志。当你把冷板凳坐热了，就会有新的局面了。此外，很多人都喜欢锦上添花。当你把冷板凳坐热后，自然会得到很多赞美，赢得他人的掌声，并让人敬佩。
如果坐不住冷板凳，那么你可能就正中某些人的下怀，或者被人看轻——除非你毅然换掉自己的工作。所以，坚持就是胜利，要用自己的耐心和毅力，去把冷板凳坐热，迎接新局面，获得新发展。
低头示弱，不要沽名学“霸王”
毛泽东主席写过一首著名的《七律·人民解放军占领南京》，里面有这样的诗句：宜将剩勇追穷寇，不可沽名学霸王。天若有情天亦老，人间正道是沧桑。其中，“不可沽名学霸王”一句告诫了当时的解放军在面对胜利之时要戒骄戒躁，保持清醒的头脑，顺利取得最后的胜利。不管是在历史长河之中，还是在我们的现实生活中，这一句话都具有很大的警示作用。
项羽出身名门，在年少的时候就有大志。有一次，秦始皇在会稽游玩，一路随行声势浩大，场面壮观，尽显王者风范。项羽看见这种场景，脱口而出：“彼可取而代之。”就是说“我项羽可以取代他秦始皇的位子”，由此可见，项羽少年时候就是个心存霸业，好大喜功之人。
秦亡国以后，项羽自称“西楚霸王”，与刘邦争夺天下。大大小小的战役之后，却是刘邦终成霸业，一统天下。这样的结局并不是偶然的，它有着其必然性。后世人在评价项羽的时候虽都称其为英雄，但却也深刻意识到，他的失败是因为其以“妇人之仁”沽名钓誉，不杀刘邦，养虎遗患，以致功败垂成。
在现代来讲，“不可沽名学霸王”一句也可以用来比喻采取某种不正常的手段去得到或者强迫别人去接受。例如某些店家在进行销售的时候就采取了这样的方式。
在餐饮行业中，以前存在“吃霸王餐”一说，而现在则有商家实行“霸王条款”。根据采访调查，有很多餐厅在节假日会推行“最低消费”——消费者根本就没有选择的余地。另外一些商家则采取“吃多少元送多少元”的现金券，而当顾客下一次使用该券的时候，店家就会以“限制时段使用”、“只针对某些特价菜使用”等诸多理由进行搪塞，还理直气壮地指着返券背后的“本券解释权归本店所有”等字眼，作为进一步说服的依据。其实，对于消费者来说，店家的这些单方面规定，都属于“霸王”条款，以浑水摸鱼的方式进行不合理的收费，长此以往，消费者会认为自己受到欺骗而不愿意光顾，这样对于餐店的长久营业和发展都是不利的。
对于餐饮行业来说，有时候，适当地站在消费者的角度考虑，放弃“霸王条款”，不过分地去唯利是图，在消费者面前让消费者处于上帝的位置，自己处于服务的位置，本分本色服务，采取正确的营销方式为自己留住顾客，就会留住赖以生存和长远发展的基石，这是极其重要的。
金无足赤，人无完人。每个人都是有自己的缺点和不足的，遇到自己做得不好的地方要学会示弱，这是一种诚实的生活态度。这种态度会帮助你获得更多的知识和经验，并且收获许多人脉。反过来，如果觉得自己在这方面很强，因而表现得极其嚣张，势必遭到别人的厌弃。甚至有的人为了所谓的面子，就自充“霸王”，最后的结果往往是尴尬收场。
所以，不管是为人还是处事，无论是沽名钓誉还是以某种不正当的手段去获取利益，都是不好的行为，应该摒弃。摒弃沽名学霸王的念头，避免捡了芝麻丢了西瓜的事情发生。
英雄不问出处，低处也可有大作为
随着科举制度的开始，经过唐代的发展和遏制世族政策，彻底地消除了自西汉以来由官员选举制度发展成的唯出身论的九品中正制度，出身说到底只是一个封建产物。
因为，“英雄不问出处，人才不讲台阶”，低处也可有大作为，自古以来便是如此，一些皇帝级别的人物也成为这句话的佐证。
汉昭烈帝刘备从小失去父亲，和母亲相依为命，靠织席贩履为生，过着贫寒的生活。
明太祖朱元璋也是为百姓所熟知的最著名的“草根皇帝”之一。关于朱元璋的故事、传闻、戏曲数不胜数。朱元璋出身贫寒，大饥荒时一家人几乎死尽，少年时的朱元璋备受欺凌。
后梁太祖朱温，父亲早死，母亲带着兄弟三人在萧县大户做佣人为生。兄弟当中以老三也就是朱温最凶悍、无赖，因此常常遭到主人的鞭打……
这些史上赫赫有名的皇帝无一不是出自贫苦的草根家庭，而且很多还有着不幸的童年。他们的出身不可谓不低，但是，换个角度讲，逆境出英雄，也许正是这种无名的出身和恶劣的环境培养了他们日后获取成功的品质。
英雄不问出处，只要肯努力，无论在什么样的职位上、在什么样的行业里都能成就一番事业，下面这个例子就正说明了这个道理。
早已身价过亿的邱文钦的30几家文具连锁店和一家文具分公司已开遍了深圳、北京。这个目不识丁、靠打工起家的“潮州大佬”，硬是通过自己的努力，从低微处爬上了梦想的“珠穆朗玛峰”。
邱文钦的童年是不幸的。1970年，邱文钦出生在广东一个小镇上的一户偏僻的农家。在他6岁那年，父亲不幸病逝；8岁时，母亲又离开了人间，从此他成了孤儿。没有人照顾他，他与哥哥相依为命。那会儿，别说上学，就连一日三餐填饱肚子都成问题。命运逼得小兄弟俩只得放下书包，扛着锄头赤脚下地种田。每当看到别人家的孩子背起书包上学时，邱文钦就会忍不住投去羡慕的目光。他在心中无数次地想，等以后自己有了钱，一定也要背起书包上学堂。
这种日子一直持续到1985年。15岁的邱文钦和哥哥在姑妈的安排下，拜当地的一个木匠为师学做木工。为了能尽快学到真手艺，兄弟俩还想方设法去讨师傅的欢心，不仅免费给师傅打工，还包揽了师傅家里所有的粗重家务和田地里的农活。3年后，他们终于师满出徒，学得了一手漂亮的木工活。
1988年年底，兄弟好不容易借到了240元钱，坐上了开往深圳的汽车。兄弟俩在街头浪迹多日，费尽周折后好不容易才找到了一个搞装修的老乡。在老板手下，每天他俩活儿干得最多也干得最好，不管刮风下雨，工地远近，都随叫随到，再苦再累也毫无怨言。