有两个同龄的德国年轻人，同时受雇于一家超市，薪水相同，其他待遇也一样。工作一段时间后，一个叫阿诺德的小伙子便很快地晋升为蔬菜果品部的主管，薪水也跟着涨了很多；另外一名叫奥卡姆的小伙子仍是一名普通职员，薪水也没有变，奥卡姆心里很不舒服，便找到老板发牢骚。
老板没有理会他，只是叫他第二天一早到集市去转转，看什么东西好卖些。
第二天，奥卡姆从集市上回来便向老板报告，说土豆好卖。老板问到土豆的价格、数量，他说不出，又转身跑到集市了解后向老板作了报告。
老板笑了，便当着奥卡姆的面对阿诺德作了同样的安排。
过了一会儿，阿诺德气喘吁吁地从集市上跑了回来，对老板说：“现在有两个农民在卖土豆，价格很便宜，土豆质量还不错。”说罢便拿出土豆样品交给老板看。同时他还了解到，一位农民的西红柿，价格很公道，超市的西红柿库存不多了，他订了几十箱，等会儿便要运来。他还要了那位农民的手机号码，如若需要，随时都可以送货上门。
此时，老板笑着对站在旁边的奥卡姆说：“这下你该明白了，为什么阿诺德的薪水比你高吧！”
奥卡姆与阿诺德最根本的差别，那就是阿诺德能够主动地思考，能够主动地工作，因而受到老板的赏识和重用。而奥卡姆则只会按部就班地工作，这种人一般是说一下动一下，不说不动，甚至于说了也不动。这样的人，不但不会受到重用，相反人们还会瞧不起他。
在美国工商管理学院能力测试GMAT考试中，其中的语法考试有一个特点，就是有主动语态与被动语态的对错考题。在一般的英语考试中，主动语态和被动语态都是正确的表述，但在GMAT考试中，假如一句话能用主动语态来表达而用了被动语态，就算是绝对的错误。比如说“电视机被我修好了”，一定要说成“我把电视机修好了”才对。
这种考试中主动、被动语态的敏感区别，背后却隐藏着一个重大的命题，那就是对参加考试的人面对所发生的事情，看是用主动思维还是用被动思维。
校方认为，一般喜欢用被动语态来表述的人，大多习惯于被动思维，一个习惯于被动思维的人则常会用被动的方式解决问题。而一般喜欢用主动语态来表述的人，大多习惯于主动思维，一个习惯于主动思维的人遇到问题则肯定会主动地去解决。他们还认为，大凡拥有主动思维的人，都比较容易成为出类拔萃的人。
主动，是一种态度，它反映着一个人对待问题、对待工作的行为趋向和价值取向；
主动，是一种品质，它是成功人士必须具备的一种重要品质；
主动，是自己装有太阳能发动机的汽车，懂得主动吸收资源，能够在直奔目标的同时积累新的能量。
其实，人与人之间的起始差距很小，也许只是那么一点点，但日积月累就会拉大，就像奥卡姆和阿诺德一样，最根本的原因就在于你的脑子能不能自主地转起来，你的行为能不能自主地动起来。
能够自主地转起来，自主地动起来就是一种主动。
不能够自主地转起来、自主地动起来就是一种被动。
我们都应该积极主动，人性本质是主动而非被动，当今世界上最成功的那些人，有几个是唯唯诺诺等人吩咐的？有几个是死脑筋等待别人安排的？
我们都应学会积极主动，不要只是被动等待别人告诉你应该做什么，而应该积极主动去了解自己要做什么，然后全力以赴地去完成。
我们都可以选择积极主动、奋发向上的生活方式，那将是另外一种成熟与成功。
这个世界上没有天上掉馅饼的事情，即使有天上掉馅饼的好事，也不一定就落在你头上，在一大堆人中，比你高的就有优势，你只有主动地跳一跳，才可能抢到这个馅饼。
所以，积极主动，永远是成功者不变的法则。