书城管理拉着企业奔跑的人·最激励企业的员工精神
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第30章 有一种价值叫声誉

任何人在生活中都会遇到一些难以解决的事情,尽管那些难事的类别不同。而河北一家通讯公司的员工刘国平最头疼的事,竟然是因为儿子的脚特别大,无论在哪儿都很难买到一双合适的、特大号的球鞋。

这也确实很让人心烦,对于一个成长中的男孩子来说,有一双合适的球鞋是很重要的事,因为只有穿着球鞋,才能更好地奔跑跳跃,锻炼身体,发展爱好,可是这双大脚……为此,父亲刘国平不得不找到生产鞋子的厂家希望能订做一双,但他找的第一个鞋厂——石家庄的一家胶鞋厂很快就拒绝了他,理由很简单:这样做厂家会赔本。

厂家解释道:“现在的产品都是在生产线的流水作业中产生的,一定型号的产品就必须要配备相应的机器设备,如果为了一、两双鞋而上一条新设备甚至一条生产线,那不是太不值了吗?这不仅会赔而且还会赔不少,因此我们肯定不能做。”

人家说的很有道理,就算赔钱赚吆喝,也不是这么个赔法啊!

刘国平明白在这里肯定是不行了,但是在哪里又行呢?

万般无奈的刘国平在无意中听说双星集团的服务是200%,于是,他就抱着试试看的心理,给千里之外、素不相识的双星集团老总汪海写了一封信,希望能得到双星的帮助,解决儿子的大号鞋问题。

信虽然寄出了,不过刘国平并没抱多大的希望,虽然企业都说要把服务做到家,但是自己真求上门不是一样遭到拒绝了吗?

小厂尚且如此,大企业恐怕更不会关心这样的小事了。

这样的想法可能和许多人不谋而合,但事实却是出乎意料的,刘国平很快就收到了双星开发部的回复,双星表示完全可以为他特制两双大号鞋,并且保证很快就能完成。

虽然双星的电话都打来了,刘国平还是有些不敢相信:难道双星集团的老总真的看了我的信?而且还记住了这件事,并通知了开发部门?这是真的吗?

不久后,双星集团就用事实让刘国平相信,这一切确实是真的。当刘国平的手中捧着双星公司通过快递邮过来的两双特大号球鞋时,他深深地被这种大企业“一言九鼎”的风范所感动了。

这不仅意味着他的儿子现在和今后都会有合适的球鞋穿,还意味着孩子可以愉快自如地在运动场上奔驰,更意味着在双星这样的大企业中,他这样的普通人也同样是被重视的尊贵客户!

评点悟语:

我们很容易发现,即使在同一条街上的餐馆、服装店、水果摊,也会有不同的经营场面,有的人家生意做得红红火火,热热闹闹,而有的人家却“人迹罕至”,门可罗雀。

究竟怎样才能赚钱?这是每个商家都想知道的秘密,但也有人并不把心思放在这上面。比如双星的200%服务,他们在做事的时候似乎根本不考虑是否赔钱,只想客户怎样会满意。但结果却往往是既得到了客户的满意,又获取了巨大的收益。

经商做生意,其目的必然是产生经济效益,赚到钱是最终目的。但如果一味认“钱”不认“人”,那就大错特错了。

当今市场经济就是竞争经济,市场竞争中优胜劣汰的规律制约着每一个企业,企业只有赢得人心,才能赢得支持;只有赢得消费者的支持,企业才有长久不衰的生命力。

从这一点来看,只有赢得人心,才能最终赢利。时时想着赚钱,从而忽略了客户的需求,最终的结果将是两手空空。

评点人:双星集团政宣处郭林