我们知道，通过辩论，一些领导可以从中判断出一个人才学的高低和真假。领导者如果能制造机会，让大家唇枪舌剑一番，自己隔岸观火，是很容易识别出谁是真正的人才的。因为在辩论当中，一个人的性格、心理以及知识水平、才华、能力等，都会体现出来。
在辩论中，如果我们习惯摆事实，讲道理，将事实摆得清清楚楚，道理讲得明明白白，将他人说得人心服口服。那么，我们会给人一种稳健大方、思路清晰、反应敏捷的印象，通常认为我们看问题也能抓住本质，而且态度从容，不紧不慢，为人做事有理有据，所以是个可托以重任的人。
如果在辩论中能将对方说得哑口无言，或说得对方拂袖而去，不愿再跟你辩论。从这个意义上说，你是个胜利者，依靠犀利的言辞战胜了对方。在别人的眼中，你是个头脑敏锐，能迅速抓住他人讲话的漏洞而伺机反驳的人，你的一张巧嘴能把黑说成白，把错说成对，尽管对方也知道你无理，却难以在一时之间找出确切的话语来驳倒你。所以，你会是业务、外交、法律界的好手。但是，你可能会有些轻浮不稳，因此要当心聪明反被聪明误。
在与他人交谈时，如果彼此意见一致，你也能与对方谈得和谐融洽。可一旦意见相反，你可能会争论几句就离开；或者彼此模棱两可，谈得不冷不热，渐渐因尴尬而停止谈话。这说明你不太善于与他人交往，说话聊天也会给人一种过于被动的感觉，别人问一句你答一句，很少主动引起话题。可当说到你感兴趣的话题时，立刻就像换了一个人似的，突然会变得侃侃而谈，语若滚珠，甚至会激动起来。在他人看来，你只适合谈论某一领域的话题，兴趣比较单一，因此与你交往的人，如果不是与你有着共同的爱好，就会感到比较枯燥乏味。
与不善交谈的人相反的，是善于交谈的人，那就是一旦发现对方听不进自己说的话时，马上就会立刻转换话题，或采用迂回战术，先说些对方爱听的话，找到对方感兴趣的话题，取得对方的赞同后，再逐渐回到刚才的话题上来。通常来说，你很容易获得大家的好感，而且善于思考，会察言观色，是个社交方面的高手。
另外还有一种喜欢辩论的人，经常都是气势凌人，得理不饶人，在谈话中总想着把对方说服、打倒，甚至叫他人永远不能翻身。如果你属于这类人的行列，那么你肯定是个很自以为是的人，总认为真理是掌握在自己手里的。只有对方偃旗息鼓，自己才算胜利。因此与别人谈话时，用不了多久就可能发生争执。
从本质上看，你其实是个弱者，喜欢将很多时间和精力都用在胜败的较量上。其实从争辩的胜利中你根本也得不到什么，对方无法得到快乐，而你自己也同样也得不到快乐。在别人看来，你是个易于冲动、表里不一的人，虽然不怕困难，能做到艰苦奋斗，但却很难取得成功。因为你过于偏爱辩论，所以树敌颇多，人际关系不好，没有什么朋友和知心人。事实上，你的内心充满了害怕和孤寂，只是为了掩饰这种心情，你才常以高声辩论来掩饰自己的懦弱，表现自己的强大。
可见，言为心声，从辩论中也能展现出我们与他人不同的个性与才能，而别人也能从我们与之进行的辩论中，渐渐摸清我们的秉性及内心活动等。