日子一天天的过去，军训也渐渐接近了尾声。就在我以为马上可以分车间，走上工作岗位的时候，一件意想不到的事情发生了。这件事情还影响到了我们很多人的职业生涯。
那是一个普普通通的下午。军训间隙，大家围坐在一起休息、闲扯。
这时，一个劲爆的消息忽然在人群里传播开来。刚刚将我们振兴所在的北煤集团并购了的天宇能源宣布：我们这批入职振兴化工的新员工只能以协议工的身份参加工作，而不是当时选拔时所说的合同工。理由好像是，按照天宇能源的规定，我们这种通过北煤集团内部考试、选拔，培训的员工就只能是协议工。
因为，水分太大，素质不一。不过，之前选拔进去的就不再说了，一切从我们这批开始。今后，只有通过天宇能源的正式招聘，进入公司的员工才可以拥有正式工，也就是合同工的身份！
这个消息一出，军训的人群立马就炸了锅，愤怒瞬间点燃了整个队伍。大家你一言，我一语的，各个情绪激动，愤愤不平。
是啊，在场的每个人都是付出了很多的努力，经历了很多的考验才能最终站到这里的。
大家从2013年的四月份开始参加笔试。接着又面试，体能考试，体检。甚至一个个按要求把考试的卷纸又重做了一遍，对笔迹。
最终通过选拔的还要在2013年的九月份去到省会的化工职业技术学院进行为期一年的专业培训。在2014年七月毕业以后又要在家里进行漫长的“闭关修炼”。直到现在，大家才等到了通知的消息。才开始报到，才开始军训。这里面的不容易，艰辛，也只有每一个经历其中的人才能体会吧。
所以，当协议工的消息传出，又怎能不让人气愤和不平呢！
“不军训了，咱们去找领导讨个说法！”张瑶瑶火爆的性格在此时尽显无遗。
在她的带领下，群情激愤的大家纷纷响应，一起走向了办公楼。军训的那名壮汉教官威胁到：“谁敢去，就取消谁的军训成绩，记到档案里！”可是，此刻完全没人理他。队伍里那一双双冒火的眼睛让他不由得闭住了自己的嘴巴，没有再说其它的话语。
大家穿过玻璃门，进入了大厅，正要往上走的时候，二楼的围栏边出现了一男一女两个工装打扮的人。他们大声的说到：“你们不好好军训，这是要干什么。这是办公室，领导们正在开会，不要胡闹。有什么事，派个代表上来，其他人先回去军训！”
大家并没有在意他们的官腔，却也没再继续往上走，这么多人一哄而上也确实不太合适。有理不在人多！最终，张瑶瑶他们几个班长作为代表上了楼，去见领导。我们大家则依旧站在一楼的大厅等待。
也不知道过了多久，张瑶瑶几个人才下了楼，一个个垂头丧气的，默默的和我们站在了一起。在他们的身后是一个一脸戾气的女领导。她穿着一双亮闪闪的高跟鞋，走起路来颇有些飞扬跋扈，不可一世的感觉。
她冷冷地看着我们，半天才开始说话：“你们知道你们这是什么行为吗，简直就是暴动！无组织，无纪律，藐视振兴，藐视集团！”她理了理自己长长的卷发接着说到：“将你们这种通过委培选拔进来的工人认定为协议工是天宇能源的一贯政策，并不是针对谁。当然，也怪你们运气不好。如果咱们北煤集团晚一些被并购，让你们在振兴干上一段时间，按照能源的政策，你们也会被认定为合同工的。”
“咱们是国企，协议工，合同工差别不大。你们都回去吧，好好军训，服从安排。这次的事情公司就不追究了，下不为例！”说罢，她就转身离去了，不给我们任何询问的机会。
“唉！”一向斗志昂扬的张瑶瑶深深地叹了口气：“大家回去军训吧，咱们得到这个工作机会不容易。不能给家里，给父母，给自己添堵。上面已经这么说了，咱只能自认倒霉了。”
于是，灰头土脸，垂头丧气的我们缓缓地离开了一楼大厅，回到了军训的广场。
那天，我们被教官罚跑了10圈，直到下午6点才结束了一天的军训。
那天，成为我五年振兴生涯里难以忘怀的一天。
有书记载：公元2014年十一月某日，振兴化工新员工集体暴动，维护权益。此次暴动历时甚久，却终告失败。全体新员工协议之工身份不予更改，并处以罚跑之“酷刑”。
史称：振兴军训第一惨案！