书城心理学改变你一生的怪诞行为心理学
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第29章 嘴巴就是影响力:话要这样说才可以 (3)

第十章 嘴巴就是影响力:话要这样说才可以 (3)

当然,宣扬自己产品的优点固然是推销中必不可少的,但这个原则在实际执行中可以有一定的灵活性。在某些场合中,对特定客户,只讲优点不一定对推销有利。有些时候,适当地把产品的缺点暴露给客户,也是一种销售策略,这样一方面可以赢得客户的信任,另一方面也能淡化产品的弱势而强化优势。所以,适当地讲一点自己产品的缺点,不但不会使顾客退却,反而有可能赢得他的深度信任,从而更乐于购买产品。因为每位客户都知道,世上并没有完美的产品。当我们面对顾客的疑问,有时不如坦诚相告,如果刻意掩饰,顾客有可能非但对产品有所怀疑,可能也会对推销员人品产品质疑。

优秀的推销员往往懂得这个道理,他们知道在什么时候巧用这个规则以使推销取得成功。下面就是一个例子。

一个不动产推销员一次负责推销K市南区的一块土地,面积有80平方米,靠近车站,交通非常方便。但是,由于附近有一座钢材加工厂,铁锤敲打声和大型研磨机的噪音不能不说是个缺点。

他打算向一位住在K市工厂区道路附近,在无休止的噪声中生活的人推荐这块地皮。因为其位置、条件、价格都符合那个人的要求,最重要的一点是他原本就长期住在噪音大的地区,已经对噪音有了某种抵抗力,他对客户如实地说明情况并带他到现场。

“实际上这块土地比周围其他地方便宜得多,这主要是由于附近工厂的噪音大,如果您对这一点不在意的话,其他如价格、交通条件等都符合您的要求,买下来还是合算的。”

“您特意提出噪音问题,我原以为这里的噪音大得惊人呢,其实这点噪音对我来讲不成问题。我一直住在10吨卡车的发动机不停轰鸣的地方,况且这里一到下午5时噪音就停止了,不像我现在的住处,整天震得门窗作响,我看这里不错。其他不动产商人都是光讲好处,像这种缺点都设法隐瞒起来,您把缺点讲得一清二楚,我反而放心了。”

最后,这次交易成功了,那位客户从K市工厂区搬到了K市南区。

案例中优秀的推销员为什么讲出自己产品的缺点反而成功了呢?因为这个缺点是显而易见的,即使我们不讲出来,对方也一看即知,而我们把它讲出来,就显示了我们的诚实,而这会使顾客对我们增加信任,从而相信我们向他推荐的产品的优点也是真的。最重要的是他相信了我们的人品,合作也就会更容易。

因此,假如我们是汽车推销商,对于那些受教育程度高的客户,最好就既要讲车的优点又要强调它的缺点;对于受教育程度低的人,要尽量强调长处。对于那些较有独立见解的人,如果光讲长处,说得过于完美,反而会引起他们的疑心,使其产生完全相反的看法。

有的产品的缺点虽然一时看不出来,但顾客回去打听后很容易得知,那我们还不如当时就给他讲清楚。如果那个缺点无关紧要,那么这只会对我们的推销有利。

优秀的推销员应善于灵活使用这个方法,根据商品的不同情况和客人的不同情况,清楚地说出商品的缺点和优点,从而取得客户的信任,促成交易。要知道,有时候适当地“家丑外扬”未必就是坏事。

持刀挟人质者如何被说服

2010年,在郑州市高新技术开发区科学大道发生了一起持刀劫持案,持刀者刘某抢劫不成,情急之下劫持了超市女收银员。但是,最终他还是在谈判专家的说服下,放弃了挟持和自杀。以下就是部分说服过程。

一开始,两位谈判专家找机会拉近与持刀者的心理距离。“兄弟,咱都是东北人,你有啥难处给哥说说。”然后,摆出人质无辜牌,“小刘!让这个女孩子出去!万一要是吓出来什么病,到时候你咋收场?!”

而在刘某自觉人质的确无辜,放弃了对其的挟持后,谈判专家判定刘某产生了自杀倾向,同时,经过事先了解,得知刘某是由爷爷奶奶带大,故与他们有较深的感情,所以他们打出长辈这张牌,说:“我们的任务,不仅仅是保护人质的安全,还要保护你的安全。要是你发生点意外,我们以后怎么向你爷爷奶奶交代?!”“你这孩子,比我儿子还小一岁,咋这么不听话!快把刀交给××!”

此时,刘某一直退到超市楼梯下的洗手间门口,才止住脚步,但他仍未交出水果刀。“你是个胆小鬼!懦夫!不像个男子汉!来吧,走出这一步。”谈判专家之一示意刘某交出刀子,同时另外一位谈判专家也趁热打铁:“傻孩子,还不赶紧把刀给××!”

我们可以发现,谈判专家在说服的过程中,多次打出的都是“感情牌”,以此缩短与持刀者心理距离,如介绍自己是老乡,搬出与之较亲近的爷爷奶奶,与自己的儿子作对比,等等。这一步步的心理战术便走进了刘某的心坎里。

心理学认为,当交流双方在沟通中感受到对方与自己没有心理隔阂或者障碍,就会对交流对象产生一定的认可,同时,对其话语的信任度也相应升高。此时,说服力度自然也就相应加大。

所以,我们在进行说服的过程中,不要只知道一味“纠正”别人的观点,可以先营造一种和谐并充满信任感的氛围,让对方对我们产生信任,只要把这种信任感抓在手中,之后的步骤就相对好把握了。缩短心理距离,以获得信任感,是进行有效说服的第一步。

那么,在说服他人的过程中,我们要怎样才能有效地缩短彼此的心理距离呢?

1.寻找共同点,把握循序渐进原则

在说服中多寻求双方的共同点,以此加深共鸣和感召力。同时,还要避免犯交浅言深的毛病。即刚开始与对方交谈时,不可要求彼此有深入的沟通,而要逐步深入,否则,这种态度或许会让被说服者感觉我们说话没有诚意。

2.多用赞美,让对方放松心理防卫

我们一定要明白一个道理,说服对方不代表要反驳对方的一切,有的时候,我们也可以对对方表示赞美,强调对方的一些优势。对于这种正面的话语,大多数人都不会排斥,而这种“认可”一旦产生,对方对我们之后要说的话就不会产生过于强烈的抵抗意识。所以,为了让我们的赞美更有说服力,赞美时要诚恳、热情;间接赞美要有分寸,注意一定要自然,恰到好处。

3.说服时要留有余地,不演“独角戏”

很多人以为说服别人就是一味地表达自己的观点和想法,用言语上的优势去打击对方,其实,这种方式表现出来的强制性很大,很容易让对方产生更大的反感。所以,在与说服对象交谈的时候,不要总是自己一个人侃侃而谈,要多留一些空缺让对方接口,使对方觉得与自己有一种无形的互动,使其感觉交谈是和谐、自然而然发生的,这样也可以有效缩短彼此的心理距离。

4.多称呼对方的名字

从心理学上讲,人们对于自己的名字往往都有一种特别的亲切感。当别人以亲切的口吻称呼自己的名字时,我们会觉得非常温馨,而且被称呼的次数越多,越有可能产生好感。由此可见,亲切地称呼对方的名字,也是打开他人戒备心理之门的钥匙。

5.看准时机,适时切入

看准情势,不放过应当说话的机会,适时插入交谈,适时自我表现,能让对方充分了解自己。这样,说服对象才可能感知到,我们不是一味在探讨他的隐私。适当的自我暴露也可以有效地缩短彼此之间的心理距离,最终达到说服的目的。

6.留心倾听

我们必须记住,说服并不只是一个“说”的过程,它还有一个“听”的成分。因为只有认真地听了,我们才能搜集到更多关于交谈对象的信息,也只有掌握了这些信息,我们才可能运用以上的各种技巧展开说服谈话。

为什么谈判中要“黑白脸”轮唱

若在自己的面前放上一杯冷水、一杯温水、一杯热水,先将手放在冷水中,再放到温水里,会感到温水热;而先将手放在热水中,再放回温水里,会感到温水凉。同一杯温水,我们可能对其产生两种不同的感觉,这就是心理学上著名的“冷热水效应”。

将这个理论运用到谈判中,即为人们常说的黑脸白脸轮番唱的绵里藏针战术。

在商务谈判中,当谈判一方处于被动或劣势的时候,人们常会运用绵里藏针的技巧,先软后硬,硬了再软,或一波三折,软硬交叉,从而促使谈判成功。

在谈判时,一味地咄咄逼人,或者是一味地退让,都难以达到预期的目的,如果处理不当,有时候甚至会让谈判陷入僵局。

因而,软硬兼施的黑脸白脸策略被谈判者普遍采用。白脸凭软的方法,使对方看到己方的诚意,从而增强信任和友谊,以柔克刚;黑脸用硬的手段,使对方看到己方的决心和力量,以强取胜。在这也有一个心理学原理,就是人的思绪在上下波动时,理智性会降低。所以,一般来说,商务谈判中需要两个人分别扮演黑脸和白脸,软硬兼施,更容易达到目的。

在谈判中运用黑白脸策略时,我们要注意把握以下几点要领:

1.性格决定角色

黑脸、白脸两种角色的分配应与本人的性格特征基本相符,即扮黑脸的人应雷厉风行、反应迅速、善抓时机、敢于进攻、言语有力;而扮“白脸”者应态度温和、经验丰富、处事圆滑、言语平缓、性格沉稳。如果让性格特征不相称的人去扮演角色,就会出现黑脸不硬反软,白脸不软反硬,导致实际和期望效果不符,反倒使对方有机可乘。

2.角色分工不同

从角色的分工来看,白脸一般由主谈人充当,黑脸由助手充当,因为从该策略的整体特点来看,白脸掌握着让步的分寸,总揽全局,而且从心理学角度来讲,白脸的观点也易为对方接受,所以这样分工比较合适。

3.相互配合

两种角色一定要注意相互配合,看准时机。把握火候,在黑脸发动强攻时,白脸要充分注意对方的反应,如果对方以牙还牙、以硬对硬,白脸就要在适当时候出面调停,让黑脸有台阶下。否则,黑脸收不了场,而白脸又不及时出面,就可能使谈判破裂。

4.掌握分寸

在使用该策略时,担任黑脸角色的人既要善于进攻,又必须言之有理,讲究礼节。而白脸也不能过于软弱,既要掌握好让步的分寸,也要适度使用语言。

在用黑白脸策略谈判时,黑代表痛苦和压力,白代表快乐和希望。这样一黑一白,就能引起对方的情绪波动,以此扰乱其思绪和部署,从而达到让对手让步的目的。