有这样一个年轻人，在一家大型建筑公司工作，他的上司是一位刚刚被提拔的年轻经理。这个经理所承受的压力是非常巨大的。在这样的人身边做事，总是会让人感到压抑和紧张。这个年轻人虽然总是小心翼翼，却还是难免犯错。有一次，年轻人为董事会准备资料，他很熟练地整理了一下从各部门呈上来的报表，然后很快做出一份上交材料。但是当他把这个资料交给经理，经理用眼一扫之后，就说了一句话：“看来就是没有用心。”年轻人很不服气，觉得自己做得已经很好了，虽然不敢说最好，但至少还是比较好的，他不明白为什么经理都没有好好儿看一下就得出这样的结论，他很气愤地说：“经理，为了写这个材料，我已经好几天没有按时吃晚饭了。”经理听了后说道：“是吗，但是你虽然花费了时间，却没有成效，只能说明你没有用心。你自己看看吧！里面有几个数据根本就不正确，另外还有几个错别字。”
是啊，速度再快、工作再累，当你不用心做事时，所有的努力都将变得一文不值。工作不用心的人总是在敷衍，而不去从根本上解决问题，这样的员工自然难以将工作做好，也就难以得到老板的喜欢。用心去工作的员工才能得到老板的赏识，才能成为老板的得力干将。
所以，只有用心去工作，你才会发现工作的无限乐趣和意义，就会产生许多好的创意和想法，就会有更高的工作效率，为公司创造出更多的利润。
付出多少。得到多少，这是众所周知的因果法则。也许你的投入无法立刻得到相应的回报，但是不要气馁，你要相信只要自己一如既往地工作，主动多付出一些，多努力一些，回报将会以出人意料的方式出现。记住这样一句话：一分付出，一分收获。
5.机会永远垂青努力的人
成功是靠一步一个脚印走出来的，是经过长年累月的行动与付出累积起来的。虽然，任何人都会有所行动，但成功者却是每天都多做一点点，多付出一点点，所以他们比别人更早成功。
一个勤奋的人，只要努力了，就有可能获取成功的机会。如果你不去努力，你就一点机会都没有，毕竟机会是源于你的努力。换句话说就是：你付出了不一定能够得到回报，如果你不付出，那么你肯定什么都得不到；如果你得到了回报，也是因为你有所付出。
所以，不管做什么事，都应该努力一点，这样我们就能得到更多，成功的机会也会更多。
有这样两个年轻人，一个叫李斯，另一个叫陈诺。两人在同一家超市上班，半年后陈诺青云直上，薪水涨了好几次，李斯却仍然在原地踏步。因此他非常不满意，认为总经理对他不公平。一段时间后，他到经理那儿对总经理发起了牢骚。经理一边耐心地听他说，一边在心里盘算着怎么向他解释他和陈诺之间的差距。
“小李啊！“经理开口说道，“你的事情我们会了解一下情况的，你明天早上先到集市上，看看有些什么东西在卖，然后回来给我们说说。”
第二天早上，李斯很早就从集市上回来了，他对经理说：“经理，今天早上集市上只有一位老人家拉了一车土豆在那儿卖。其他的就没有了。”
“哦，是这样啊！那你问了多少钱一斤了吗？大概还有多少斤？”经理问道。
李斯听了经理的话，又往集市上跑去，一会儿回来对经理说：“老人家说，大约还有300斤左右，2毛3一斤。”
“土豆是什么地方产的，你知道吗？还有，是今年的还是去年的。”
李斯又匆匆忙忙地跑去问了回来，这时经理对他说：“你先坐在这儿，一会儿陈诺回来了，你看看他是怎么说的。”
一段时间后陈诺从集市上回来了，和经理打了一个招呼，然后拿出一个笔记本，很快就把今天集市上老人卖土豆的事说了，价格是多少，还能降多少等等一些问题都清清楚楚地说明白了。同时他还让老人家把土豆送一些到超市来，另外老人家里的其他蔬菜也送一些来，因为这几天他们卖的蔬菜都是老人送来的，而且卖得非常好。
经理笑了笑，然后转身对李斯说：“小李，你应该明白为什么小陈的薪水比你高了吧！”
李斯不好意思地胀红了脸，默默地走出了办公室。
不同的人做同样的工作，往往会有很大的差别，最重要的原因就在于自己是否比别人努力。陈诺能够成功，能够很快涨薪水，并不是没有原因，他能获得成功是因为他比别人努力，比别人善于思考。常言道“不积小流，无以成江海；不积跬步，无以至千里”，我们必须重视今天的每一点努力，对待工作要兢兢业业、踏踏实实，尽量每天多努力一点，多做一点，只要你坚持下去，那么你追求的梦想也就离你越来越近。
有一句话这样说道：“每天多一些努力，从改变行为开始，进而改变自己的态度，然后，你的生活自然会得到改变。”是啊，尽管每天多做一点事情，在短时间内可能看不出成果，但只要你坚持不懈，不仅个人的能力会得到提升，同时也是在为随时可能降临的机遇积蓄能量。聪明的人做这些的时候不是做给领导看，他们在自己的努力中不断地积累经验，增加自己知识，这些人永远走在别人的前面。很多人想早点获取成功，可是他们无法一步登天。成功是慢慢积累的，是通过我们一天天的努力奋斗而换取的。所以我们要想获得成功就必须比别人多付出、多努力。就像盖房屋一样，每一层房屋都是由一块块的砖头堆砌成的；也像我们的知识一样，是一点一滴积累起来的。
是啊，我们每个人都有自己的路，但我们前进的方向都是相同的——追求自己的理想。当我们在前进的道路上行动时，只有多努力一点，多一些付出，才会为自己创造更多的成功机会、更多的成功资本，也才能在竞争中脱颖而出，得到领导的肯定，得到成功的垂青。
激发潜能：不要存有借口
一位成功者说过：在任何时候，不要存有任何借口。借口是人们在成功道路上许多障碍之一，也是那些失败者口中所谓的失败理由。
生活中那些成功者，他们不论在何时，一直都在寻找解决困难的方法。相反，那些失败的人，他们一直都在为自己的失败而找借口。也正是因为如此，他们陷入了死亡的泥潭，犹如落人虎口的羔羊，毫无招架之力，只能束手就擒，一命呜呼了。所以，要拯救自己，要在竞争中立于不败之地，首先必须尽力清除借口。
也许有人会说，并不是所有借口都是假造的理由，某些真正存在的原因一样会造成事件的失败。其实，尽力清除借口，并不是冷漠或缺乏人情，而是对人对事至大至善的关注与支持，竭尽所能将可能的伤害与打击降至最低。在我们的心里，我们要防范一切借口，摒弃一切借口。
不找任何借口，不论在什么时候，都是成功者的关键素质之一。这些成功者从不编织借口逃脱自己的责任，他们往往对每件事情都是神情专注、干劲十足地全心投入，他们都拥有一种不达目的誓不罢休的心态。同时，在这些成功者的心里根本就没有想到过去找借口，在他们的心里也根本没有想过失败的念头。
借口总是在我们的身边，如同幽灵般四处游荡，恣意横行。有的人有意无意地编织着各种各样冠冕堂皇的借口，有的人绞尽脑汁寻找借口，有的人处心积虑制造借口。不管怎么说，他们的用意只有一个，用借口来做他们的挡箭牌。借口在工作中更是无处不在，从表面上来看，借口伤害到的是公司、是企业，但认真地思考、分析就会发现，真正受伤害的是那些遇事找借口的人。因为，他们用借口来掩盖他们所有的不良行为，最终导致了他们必将为自己不负责任的行为付出高昂的代价。这一部分人可以为个人谋取短期利益与暂时的福利，把属于自己的过失掩盖掉，把应该由自己承担的责任转嫁给他人。但时间一长，不管是他们，还是其他的人都会发现，他们扼杀的是自己的才能，泯灭的是自己的创造力。所以，借口无疑是在使自己的生命枯萎，将自己的希望断送，终其一生只能做一个庸庸碌碌、无所作为的懦夫。
那么如何去解决这个问题呢？其实很简单，只要彻底地消除借口。只有消除了它，企业才能拥有重见天日的希望，才能进发重新再来的活力与能量，才能克服重重困难，争取胜利。企业与借口是对立冲突，势不两立的，必须将借口赶出公司。