书城管理世界上最伟大的致富圣经
4536200000043

第43章 最伟大的致富秘诀就在平凡处3

用思维而非体力致富

不去自己思考和判断,就是把自己的脑袋交给别人帮你看管。

——《塔木德》

犹太人经常说的一句话是“钞票有的是,遗憾的是你的口袋大小了。如果你的思维足够开阔,那你的钱包就会随之增大了。”因此犹太人在做生意时就显得极为精明的,他们用自己聪明的头脑构筑了一个个绝妙的想法,使他们在商界中如鱼得水,赚取了数不清的财富。

作为一个商人,,他的任务就是想办法制订好一套完整的合理的商业计划,剩下的事情就让别人去摆弄,自己等着赚钱就可以了,这就是犹太人的商业原则。

《塔木德》里有这样一个故事:

有位国王拥有一大片葡萄园,雇了许多工人来照管,其中有一位工人能力特别强,技艺超群。于是国王让他来管理这片园子。

有一天,这位国王来到葡萄园散步,就让他陪同。这天工作做完后,工人们排起长队领取工资,所有人的工资都相同,但是当这位看管园子的人领取工资的时候,却遭到了大家的抗议和议论。他们认为这位工人只干了两个小时的活,其他的时间都在陪国王到处闲逛,所以不能领取与别人等同的工资。

这时,国王说话了:“我派他来是因为他熟悉你们的工作,是来看管你们的。今天他虽然只干了两个小时的活,但是他走的时候,你们仍然按他给你们的规定完成了任务,他的两个小时就干完了你们一天才完成的工作量,所以他的工资和以前一样。”

工作成就不能以工作时间来计算,也不是按他干了多少活来计算,而是应该以他实际工作所获得的有效劳动成果的多少来计算。

其实,犹太人在他们历史的早期就已经这样做了。

在1910年,大量犹太人进入北美。开始的时候,他们和一起移民来的英国人、西班牙人、葡萄牙人一样,都是从事最简单的体力劳动。他们每10个人里有8个是体力工人,但是不久他们就都不干了。因为,对于犹太人来说,开始他们从事这些出卖体力的职业是由于遭受歧视,缺乏机会才不得不这么做。当他们有了基本的生存保障,就不再这样做了。这些工作报酬低微,但是付出的辛苦又很多,工作还很不稳定,尤其是这些工作会降低人的身份,这完全不符合犹太人的追求。

于是,他们依靠自己良好的教育背景纷纷去找那些体面、薪水报酬高、有油水可捞的工作。过了几十年,他们中有不少人成了百万富翁。著名的罗斯柴尔德家族就是从这个时候开始闻名的。到了后来,这10个犹太人里就只有1个是蓝领工人了,其他的人都变成有产阶级了。在人们的眼睛里,每一个犹太人都成了重要的人物。而那些其他民族的人还是不得不继续卖力地挥动他们的锄头,汗流浃背地工作,以求温饱。

这就是两种不同的观念造成的不同命运:前者依靠自己的智慧变得富有,后者则依旧靠出卖体力来生活,因此不得不一生都继续着他们被奴役的生活。

可以看出,财富绝对是靠智慧的大脑得来的,那种传统的依靠体力来劳作的人是不会得到大财富的。即使是传说中的那些大力士在今天也顶多是维持自己的生计罢了。在今天越来越重视知识的年代,富有智慧的人们注定是这个世界的主宰者。

犹太人对于赚钱自有主见。他们认为,赚钱有三种方式,一是靠身体,二是靠体力,三是靠脑袋。出卖自己是最可悲也是最下等的赚钱方式,而靠出卖自己的体力赚钱则是其次,最上层的赚钱方式就是靠脑袋。犹太人向来就是靠脑袋致富,世界上有很多犹太人在各国过得逍遥自在,但是他们能在休闲中赚取自己想要的东西,这恰恰说明犹太人是缜密的思考和规划来赚钱,而不是靠身体或体力。