书城社会科学工伤保险要落实
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第69章 职工在生产工作中因违章操作负伤能否认定为工伤?

《工伤保险条例》规定下列三种情形不得认定为工伤或视同工伤:

(1)因犯罪或违反治安管理伤亡的。

(2)醉酒导致伤亡的。

(3)自残或者自杀的。

除了上述三种情形外,只要是在工作时间、工作场所因为工作原因遭受伤害的,不论违章与否,都可以认定为工伤。