在当今的商业社会，传统的对待职业的态度，已经越来越不适应了，只做到恪守职责已远远不够。那些事事待命而行、满足于完成交付给自己的任务的员工，将会在工作竞争中越来越力不从心。只有那些像卡洛·道尼斯这样积极、主动，全身心投入工作中的员工，才是雇主、企业真正需要的人。
抬头的智慧
无论你的想法是什么，目标有多么远大，要实现它，你必须干得比其他人更多。不要像机器一样只做分配给自己的工作。一些看起来似乎是很平凡的事，你默默的多做一些，多承担些责任，多为公司和老板分担些一些，自然会有更多的发展机会。
多付出一点努力，就多创造一点业绩
在市场经济时代，“等价原则”处处被遵循，即你付给我1元钱，我给你1元钱的货；你付给我1000元，我给1000元的货。如果你给我1000元，我付给你1500元的货，我就“吃亏”。
许多30多岁的年轻人在工作中也严格地按“等价原则”办事：我给组织工作，我付出一份劳动，就应获得相应的报酬；组织付给我多少工资，我就做多少工作；我多干一点工作，就应立竿见影多一份报酬。
就“等价原则”的本身而言，这种人的想法天经地义，一点没错。但是，为什么同在一家单位，同处一级，同在一个办公室，干着差不多的工作，某人某一天突然被晋升，拥有更高的地位，拿着更高的薪水；而有的人被降到更低的地位，甚至还被降了薪水呢？
原因也许是多方面的，但有一点是肯定的：前者不太计较“等价原则”，他们平时多做了一点点，正由于比后者多出来的这一点点的业绩，为自己赢得了晋升更高职位的机会。
2007年12月，国内某出版社的发行部主任带领一支队伍参加某国际图书博览会。
在开展之前，有很多事情要做，包括展位设计和布置、图书排列、资料整理和分装等，需要加班加点地工作。可发行部主任带去的大多数人，一到下班时间，就溜回宾馆去了，或者逛大街去了。
发行部主任要求他们加加班，他们竟然说：“没加班工资，凭什么干啊！”
在博览会开幕的前一天，出版社社长亲自来到展场，检查展场的布置情况。
到达展场，已经是凌晨一点，让出版社社长感动的是，发行部主任和一名发行人员正挥汗如雨地为展场地面打蜡。
社长指着那个人问发行部主任：“他是在你的要求下才留下来工作的吗？”
发行部主任说：“他叫尤为，是主动留下来工作的，在他留下来时，其他发行人员一个劲地嘲笑他：‘傻瓜，你卖什么命啊，领导不在这里，你累死老板也不会看到啊！还不如回宾馆美美地睡上一觉’！”
社长听了这番话没吭声，只是招呼他的秘书和其他几名随行人员加入到劳动中去。
博览会结束后，一回到出版社，社长就降级使用了那天晚上没有参加劳动的所有工作人员。与此同时，将与发行部主任一同打扫卫生的那名普通员工尤为提拔为以广东为中心的南方市场区域主管。
在工作中，你所获取的，不仅仅是工资，更重要的是晋升的机会。真正聪明的人绝不会时时刻刻在脑子里计算自己所得的报酬。他们更愿意多一点业绩，多付出一些。这些人，在斤斤计较“等价原则”的人看来，无疑是太傻、太吃亏。但“太傻”的人，往往顺利晋升，吃小亏的人从来不会吃大亏。从来不肯吃小亏的人，却往往要吃大亏——占得一时的便宜，偷得一时之闲，却丧失了大好的向高位晋升的机会！
那些不计较个人得失的员工，在他们主动多做出一点的时候，在他们默默吃亏的时候，不一定能够被领导看到。但他们长期这样主动地比别人多一点业绩，总有被看到的时候。
同理，那些多点业绩就“叫屈”的人，那些偷奸耍滑的人，也不是每次都被上司看到，但总有被看到的时候；只要被看到一次，这样的人向更高地位攀升的路就堵死了，甚至会面临被“炒”的厄运。
当然，也不排除这种可能：离领导太远，再多一些业绩也始终没有被他看到。不过别担心，乐于多一点点业绩的人在哪里都会受到欢迎，这个领导看不到，也许另一个“贵人”就会看到。
事实上，在工作与报酬的平衡关系上，一个乐于比别人多一点业绩的人永远也不会吃亏。今天，你多付出了一份劳动，你多做了一点业绩，可能你没有得到一份回报。但在明天，你一定能得到超额的回报。除了薪金回报外，你还得到能力和经验的积累，更重要的是你会为自己赢得更高的职位。
说到底，“等价原则”从来没有被否定，回报只是时间的迟早而已，关键在于你自己的业绩！
抬头的智慧
在很多时候，多点业绩，命运就会改变。因为多做一点就多一次机会，如果你每天多做一点，那么你就每天都面临着更多的晋升和加薪的机会。
每天多做一点点，日积月累
每天多做一点点，意味着什么呢？意味着改变自己——一件事情会影响一个人的命运，几件事情会改变一个人的一生。只要你每天多做一点点，每一天都是一个阶梯，都是新的一步——向着既定的目标。只有不断地追求，才有不断的进步；只有不断地行动，才有不断的成就。每天多做一点点，日积月累，作为普通人的你才能登上通往幸运的阶梯，摘取满意的成果。
每天多做一点点，是聪明人的选择；每天少做一点点，是投机者的把戏。心理学家分析说，前者是主动掌握成功，后者只能侥幸获得成功；前者为长久的人生之道，后者为短暂的机会偶遇。在这个世界上，投机取巧是永远都不会到达成功之路的，偷懒更是永远没有出头之日。
一勤天下无难事，在年轻时就培养成“勤勉努力”的习性，并且在工作中永远不减勤勉且更加努力，那么这种无形的财产和力量将会成为你终生受用的法宝。
工作时虚度光阴会伤害你的雇主，但受伤害更深的是你自己。一些人花费很多精力来逃避工作，却不愿花相同的精力努力完成工作。他们以为自己可以骗过老板，其实，他们愚弄的只是自己。老板或许并不了解每个员工的表现或熟知每一份工作的细节，但是一位有影响力而优秀的员工很清楚努力最终带来的结果是什么。
如果你永远保持勤奋的工作态度，你就会得到他人的称许和赞扬，就会赢得老板的器重，同时也会获取一份最可贵的资产——自信，为自己所拥有的才能赢得一个人或者一个机构的器重的自信。
我们知道：每一分成绩的取得都不会是一帆风顺的，不付出努力是永远不会成功的。马克思曾说过：“在科学的大道上，没有坦途可走，只有不畏艰险勇于攀登的人才能最终到达成功的顶点。”
每天多做一点点，日积月累，终会砌出成功大厦；每天进步一点点，持之以恒，就能攀上人生巅峰。
每天多行动一点点，梦想才能变成现实；每天多思考一点点，智慧才能源源不绝；每天多坚持一点点，机遇才能持续光临；每天多锻炼一点点，身体才能健康强壮；每天多反省一点点，心灵才能充实宁静；每天多学习一点点，知识才能不断更新。
对艾伦一生影响深远的一次职务提升是由一件小事情引起的。一个星期六的下午，一位律师——其办公室与艾伦的同在一层楼——走进来问他，哪儿能找到一位速记员来帮忙——手头有些工作必须当天完成。
艾伦告诉他，公司所有速记员都去观看球赛了，如果他晚来5分钟，自己也会走。但艾伦同时表示自己愿意留下来帮助他，因为“球赛随时都可以看，但是工作必须在当天完成”。
做完工作后，律师问艾伦应该付他多少钱。艾伦开玩笑地回答：“哦，既然是你的工作，大约1000美元吧。如果是别人的工作，我是不会收取任何费用的。”律师笑了笑，向艾伦表示谢意。
艾伦的回答不过是一个玩笑，并没有真正想得到1000美元。但出乎艾伦意料，那位律师竟然真的这样做了。6个月之后，在艾伦已将此事忘到了九霄云外时，律师却找到了艾伦，交给他1000美元，并且邀请艾伦到他的公司工作，薪水比现在高出1000多美元。
艾伦放弃了自己喜欢的球赛，多做了一点事情，最初的动机不过是出于乐于助人的愿望，也不是金钱上的考虑。艾伦并没有义务放弃自己的休息去帮助他人，但他的这种放弃不仅为自己增加了1000美元的现金收入，而且为自己带来一项比以前更重要、收入更高的职务。
成功学家说，如果你希望一件事快速而圆满地完成，那就勤奋一点、忙碌一点，不要让懒惰吞噬你的心灵。
抬头的智慧
做一个努力的人，阳光每一天的第一个吻，肯定是先落在勤奋者的脸颊上。只要你心中想着成功，每天多做一点点，在一天天的累加之后，幸运离你还会远吗？
勤奋是弥补天分的最好方法
一天的时间给勤勉的人带来智慧与力量，给懒散的人，只能留下一片悔恨。
30岁后的年轻人要知道，一个人的成功，既要有理想，又要有机遇，但关键是勤奋。
现在，在很多人看来，勤奋是一种过时的东西。他们认为现代社会需要的是头脑和机遇，只要具备灵活的头脑和抓住良好的机遇，就可以轻松获得成功。这是一种错误的认识，许多人已经尝到了缺乏勤奋的苦果。要知道在成功的道路上，勤奋是必不可少力量。
在这个世界上有很多看来很有希望成功的人，他们有着聪明的头脑，有着优秀的品质，有着极高的能力。但是，他们最终没有成功，原因在哪里？就是由于他们缺乏勤奋的精神。而那些条件、资质、能力一般的人，却因为懂得勤能补拙，付出艰心的劳动并且坚持不懈，走向了成功。
勤奋是一种美德，是一种可贵的品质，是一种成功者必备的最起码的素质。勤奋不一定能成功，但不勤奋一定不会成功。失掉了勤奋，你将一事无成！
爱因斯坦曾说过“成功=99%的勤奋+1%的天才”，而他也在用自己的一生来验证这句至理名言。是勤奋，让他为人类进步作出了不可磨灭的贡献，让他功成名就，让他的名字载入世界史册！大数学家陈景润，几十年如一日，不知倦怠地验证、求算，终于证出了著名的“1+2”，使人类的脚步又向歌德巴赫猜想这项数学皇冠大大挺进。如果他身上不具备勤奋的素质，就不会有这种伟大的成就。看下面一个故事：
有一次，某皇帝微服私访，途经一个村子，看见一个老农正用铁锹挖坑。皇帝感到奇怪，就上前去看个究竟，原来老农想种一棵无花果树。皇帝问道：“你认为自己还能吃到无花果吗？”老农回答说：“如果当树结果的时候我已经不在人世了，至少我的孙子还能吃到，上帝也许还会因为我的勤奋而赦免我。”
皇帝说：“如果你能够得到上帝的赦免而吃到这些无花果，那么请送我一些，因为我也很喜欢吃无花果。”
五年过去了，树上已经结满了无花果。
老农没有忘记皇帝的话，他装满一篮子无花果给皇帝送去，皇帝高兴极了，让人在老农的篮子里装满黄金。太监看到这些黄金，都有羡慕了。他问皇上道：“万岁！您真的想给一个老人那么多荣誉吗？”
皇帝笑着说：“上帝能把荣誉给勤劳的他，我怎么就不能呢？”
太监后来就对他的亲戚说：“皇帝爱吃无花果，你给他弄点无花果，他会给你很多黄金。”这是一个好主意，他的亲戚高兴极了。第二天，就买了一篮无花果给皇帝送去，要求换取黄金。
皇帝感到莫名其妙，也很生气，说：“我只给勤奋的人以奖励，像你这样投机取巧的人只能得到惩罚。”不但没有给他黄金，还让人打了他几十大板。
给你讲这个故事是想让你知道勤奋是成功的基石，很多人因为勤奋而成功，却很少有人因投机取巧而成功。因为成功的道路上，需要借助各种力量，而勤奋就是最重要的一种。只有勤奋，才是你最靠得住的伙伴，也是弥补你天分的唯一方法，它能助你直达成功的圣地。而失去了勤奋，再聪明的人也会败下阵来。
我们初中就学过《伤仲永》一文，方仲永二三岁便会吟诗，堪称奇才，天赋之高令人羡慕，可后来如何呢？他父亲带着他环游各地以炫耀于人，终泯然众人矣！方仲永之所以具有很高的天分没有成功，就是因为缺少了勤奋这种力量。
在你的学习生涯中肯定也遇到过这样的同学，头脑极其灵活，甚至擅长于解决各类奥林匹克竞赛难题。但他就是不想学习，天天吊儿郎当的，完全没有心思坐下来学习。勤奋对他来说简直就是天外来物。由于自己天资聪慧，就不怎么用功学习，其结果可想而知，只能是高考落榜。再聪明的头脑也需要借助勤奋才能发挥作用。
曾访问过我国的美国女国务卿赖斯，就是一个勤奋的人，在20多年的时间里，她从一个备受歧视的黑人女孩成为世界著名的外交家。当有人问她成功的秘诀时，她简明扼要地告诉大家：因为我付出了“8倍的辛劳”。
正因为勤奋是一种精神，是一种力量，是体现在实现目标过程中的踏实和坚韧不拔。所以你要使这种精神成为一种习惯。踏实勤奋是一种品德，也是一种修养，踏实勤奋是一种能力，是一种比一般能力更重要的能力，如果你形成了勤奋的习惯，那么整个世界将要为你的目标让路。
古希腊哲学家亚里士多德在公元前350年便宣称：“优秀不是一种行为，而是一种习惯”，后人精炼成一句话：“优秀是一种习惯”。
让自己勤奋起来吧！因为人生应该追求高温燃烧，只有勤奋才能让自己的生命燃烧得更旺。
当然，勤奋这种品质同样需要培养，需要精心塑造。说起来很容易，具体操作起来恐怕也有难度。那么如何才能把自己变成一个勤奋的人呢？
（1）树立信念。一旦树立了成功的信念，就要反复在脑海中呈现它，感受它，理解它，实践它，并在工作中体会它，即：勤奋是实现宏伟目标必不可少的手段之一，你必须借助于它，否则一切都只是妄谈。
（2）付出努力。来到这个世上，你肯定不想碌碌无为、虚度光阴，而是要有理想，并且要为实现理想而去奋斗，去努力。只有付出努力，你的理想才会变成现实。
（3）艰苦朴素。一般而言，人处于逆境时，往往会振作意志、奋发向上，以期走出困境，见到光明。而一旦条件优越，就有可能安逸享乐、不思进取，失掉勤奋精神。所以无论何时何地，无论身处逆境或顺境，勤奋的精神都不能丢。
抬头的智慧
要想到达成功的彼岸，必须借助于勤奋的风帆。失去了勤奋，你就失去了前进的动力。你只有战胜懒惰的诱惑，依靠勤奋获得机会，并持之以恒地奋斗与努力，灿烂的明天才会如期而至。
马上行动，一步一个脚印地前进
人生就是一个竞赛场，每个30岁后的年轻人都想成为竞赛的赢家。赢得人生，并不是靠想象，要靠实实在在的行动，只有把自己的想法付诸行动，才有成功的可能性。要想成功，从现在开始就积极行动起来吧，只要你坚持自己的梦想，将它付诸实践，就会收获成功。
成功就在你走出第一步之后