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第64章 赢得友谊和思考的方式(4)

当西奥多·罗斯福当纽约州州长的时候,他完成了一项很特殊的功绩。他一方面和政治领袖们保持很良好的关系;另一方面又强迫进行一些他们十分生气的改革。以下是他的做法:

当某一个重要职位出现空缺时,他就邀请所有的政治领袖推荐接任人选。“起初,”罗斯福说,“他们或许会提议一个很差劲的党棍,就是那种需要‘照顾’的人。我就告诉他们,任命这样一个人不是好政策,大家也不会赞成。

“然后他们又把另一个党棍的名字提供给我,这一次是个老公务员,他只求一切平安,少有建树。我告诉他们,这个人无法达到大众的期盼,接着我又请求他们,看看他们是否能找到一个明显很适合这职位的人选。

“他们第三次建议的人选,几乎可以,但还不大行。

“接着,我谢谢他们,请求他们再试一次,而他们第四次所推举的人就能够接受了;因此他们就提名一个我自己也会挑选的最佳人选。我对他们的协助表示感激,接着就任命那个人——我还把这项任命的功劳归之于他们……我告诉他们,我如此做是为了能使他们感到高兴,如今该轮到他们来使我高兴了。

“而他们真的使我高兴。他们以支持像‘文职法案’和‘特别税法案’这类全面性的改革方案,来使我愉快。”

罗斯福尽可能地向别人请教,并尊重他们的忠告。当罗斯福任命一个重要人选时,他让那些政治领袖们感到,他们选出了适当的人选,完全是他自己的主意。

长岛一位汽车商人,利用同样的技巧,把一辆二手运货汽车成功地卖给了一位苏格兰人及他的太太。这位商人带着那位苏格兰佬看过一辆又一辆的车子,但总是不称心。这儿不合适,那儿不好用,价格又太高,他常说价格太高。在这种情况下,这位商人——他也是我班上的学生——就向班上的同学求助。

我们劝告他,停止向那位“苏格兰佬”推销,而让他自动购买。我们说,不必告诉“苏格兰佬”怎样做,为什么不让他告诉你怎么做?让他觉的出主意的人是他。

这个建议听起来非常不错。于是,几天之后,当有位顾客希望把他的旧车子换一辆新的时,这位商人就开始尝试这个新的方法。他了解,这辆旧车子对“苏格兰佬”可能很有吸引力。因此,他打电话给“苏格兰佬”,问他能否过来一下,提供一点建议。

‘苏格兰佬”来了之后,汽车商说:“你是个很聪明的买主,你懂得车子的价值。能否请你看看这部车子,试试它的性能,然后告诉我这辆车子应该出价多少才合算?”

“苏格兰佬”的脸上呈现“一个大笑容”。终于有人来向他请教了,他的能力已受到赏识。他把车子开上皇后大道,一直从牙买加区开到佛洛里斯特山,然后开回来。“假如你能以三百元买下这部车子,”他建议说,“那你就买对了。”

“假如我能以这个价钱把它买下,你是否愿意买它?”这位商人问道。三百元?果然。这是他的主意,他的估价。这笔生意立即成交了。

让别人觉得办法是他或她想出来的,不只能够运用于商场和政坛上,也同样能够运用于家庭生活之中。俄克拉荷马州吐萨市的保罗·戴维斯告诉班上同学他是怎样运用这个原则的。

“我的家庭和我享受了一次最有意思的观光旅行。我从前早就梦想着要去看看诸如盖弟斯堡的内战战场、费城的独立厅等等的历史古迹,以及美国的首都。法吉谷、詹姆斯台、以及威廉士堡保留下来的殖民时代的村庄,也都罗列在我想参观的名单上。

“在三月里,我夫人南茜提到她有一个夏天度假计划,包括游览西部各州,以及观看新墨西哥州、亚利桑那州、加州以及内华达州的观光胜地。她想去这些地方游玩已经有好几年了。可是很明显的,我们不能既照我的想法又照她的计划去旅行。

“我们的女儿安妮才在初中读完了美国历史,对于那些历史事件都非常感兴趣。我问她喜不喜欢在我们下次度假的时候去看看她在课本上读到的那些地方,她说她特别喜欢。

“两天以后,我们一起围坐在餐桌旁,南茜宣布说,假如我们大家都同意,在夏天度假的时候将去东部各州。她还说,这趟旅行不仅对安妮很有意义,对大家来说,也是一件令人快乐的事。”

一位X光机器制造商,利用同样的心理战术,把他的设备卖给了布鲁克林一家最大的医院。那家医院正在扩建,企图成立全美国最好的X光科。L大夫负责X光科,整天遭到推销员的包围,他们一味地歌颂、赞美他们自己的机器设备。

然而,有一位制造商却独具技巧。他比其他人更知道对付人性的弱点。他写了一封信,内容大致如下:

“我们的工厂最近完成了一套新型的X光设备。这批机器的第一部分才运到我们的办公室来。它们并不是十全十美。我们知道,我们想改进它们。于是,假如你能抽空来看看它们并提出您的宝贵意见,使它们能改进得对你们这一行业有更多的帮助,那我们将深为感激。我了解你十分忙碌,我会在你指定的任何时候,派我的车子去接你。”

“接到那封信时,我感觉很惊讶。”L大夫在班上描述这件事时说,“我既觉得惊讶,又觉得受到很大的恭维。从前从没有任何一位x光制造商向我请教。这使我觉得自己很重要。那个星期,我每天晚上都很忙,但是我还是推掉了一个晚餐约会,以便去看看那套设备。最后,我看得愈仔细,愈发觉自己非常喜欢它。

“没有人试图把它推销给我。我觉得,为医院买下那套设备,完全是我自己的主意。我接受了,于是就把它订购下来。”

爱默生在他的散文《自己靠自己》一文中说:“在天才的每一项创作和发明之中,我们都看到了我们过去摈弃的想法;这些想法再呈现在我们面前的时候,就显得相当的伟大。”

爱德华·豪斯上校在威尔逊总统执政期间,在国内及国际事务上有非常大的影响力。威尔逊对豪斯上校的秘密咨询及意见依赖的程度,很大程度上超过对自己内阁的依赖。

豪斯上校利用什么方法来影响总统呢?很幸运,我们了解这个答案,由于豪斯自己曾向亚瑟·D·何登·史密斯透露过,而史密斯又在《星期五晚邮》的一篇文章中引述豪斯的这段话。

“认识总统之后,”豪斯说,“我发现,要改变他的一项看法的最佳方法,就是把这件新观念很自然地建立在他的脑海中,使他产生兴趣——使他自己常常想到它。第一次这种方法奏效,纯粹是一项意外。有一次我到白宫拜访他,催促他执行一项政策,而他明显对这项政策不表赞成。但几天以后,在餐桌上,我惊讶地听见他把我的建议当作他自己的意见说出来。”

豪斯是否打断他说:“这不是你的主意,这是我的?”噢,没有,豪斯不会那么做。他太老练了。他不愿追求荣誉,他仅要成果。因此他让威尔逊继续认为那是他自己的想法。豪斯甚至更进一步地使威尔逊获得这些建议的公开荣誉。

且让我们记住,我们明天所要接触的人,就像威尔逊那样具有人性的弱点,于是,就让我们使用豪斯的技巧吧。

几年以后,一个在新布仑兹雅克的人,在我身上应用了这项技巧,而使我照顾了他的生意。那时,我正计划到新布仑兹维克去钓鱼及划独木舟。因此我写信给观光局,向他们索取资料。很明显,我的名字和住址也被寄出去了,于是我立刻就收到了各个露营区及乡道所寄来的无数信件、小册子以及宣传单。我被弄得头昏脑胀、无所适从,不知道选哪一个好。有家营区的主人做了一件很聪明的事。他把他曾经服务过的几个纽约人的姓名和电话号码寄给我,并请我打电话给他们,让我本人去发现他究竟有什么好条件。

我很惊讶地发觉,名单上竟有我所认识的一个人。我打电话给他,询问他的看法,然后我立即打电报把我抵达的日期通知给那家营区。

其他人想向我强迫推销,但另外一个人却让我把自己推销出去。因此他胜利了。

因此,假如你想影响他人接受你的思想方式,规则的第五条是:

“让他人感觉这个想法是他自己的。”

§§§第六节给他人说话的机会

假如你要得到仇人,就表现得比你的朋友优越吧;但假如你要得到朋友,就要让你的朋友表现得比你优越。

许多人想让别人同意他自己的观点时,都把话说得太多了。尤其是推销员,常犯这种划不来的错误。尽量让对方说话吧,他对自己的事业和他的问题了解得比你多。因此向他提出问题吧,让他告诉你几件事。

假如你不同意他,你也许很想打断他;但不要那样,那样做很危险。当他有许多话急着要说出来的时候,他是不会理你的。于是,你要耐心地听,敞开胸襟;要诚恳,让人家充分地说出他的看法。

这一原则商业中的确有其价值,让我们来看看下面这一例子。

数年前,美国最大的一家汽车工厂正在接洽采购一年中所需要的坐垫布。3家有名的厂家已经做好样品,并接受了汽车公司高级职员的检验。然后,汽车公司给各厂发出通知,让各厂的代表作最后一次的竟争。

有一厂家的代表R先生来到了汽车公司,他正患着严重的咽喉炎。“当我参加高级职员会议时,”R先生在我的训练班中叙述他的经历,“我嗓子哑得厉害,几乎不能发出声音。我被引进办公室,与纺织工程师、采购经理、推销主任及该公司的总经理洽谈。我站起身来,想努力说话,但我只能发出尖锐的声音。

“大家都围桌而坐,因此我只好在本上写了几个字:‘诸位,很抱歉,我嗓子哑了,不能说话。’”

“‘我替你说吧。’汽车公司总经理说。最后他真替我说话了。他陈列出我带来的样品,称赞它们的优点,因此引起了在座其他活跃的讨论。那位经理在讨论中一直替我说话,我在会上只是做出微笑点头及少数手势。

“令人惊喜的是,我获得了那笔合同,订了50万码的坐垫布,价值160万美元—这是我获得的最大的订单。

“我了解,要不是我实在无法说话,我大概会失去那笔合同,由于我对于整个过程的考虑也是错误的。经过这次经历,我真的发现,让他人说话有时是多么有价值。”

有一家电气公司的业务员范勃也很有同感,下面让我们来看他的例子。

有一次,范勃先生正在宾夕法尼亚作一次农业考察。

“为什么这些人不用电?”他通过一家整洁的农家时向该区代表问道。

“他们是守财奴,你不可能让他们买下任何东西。”区代表厌烦地回答说,“并且他们对电气公司不感冒。我曾经试过多次,毫无希望。”

或许没有希望,但范勃决定试一试。他走过去叩响了一农家的门,门只开了一小缝,老罗根保夫人探出头来。

“她一看见公司代表,”范勃先生讲述说,“就当着我们的面把门一摔。我再叩门,她又把门开了一点,告诉我们她对我们及公司的看法。

“她将门再开得大些,探出头来怀疑地望着我们。

“‘我曾注意你的一群很好的都敏尼克鸡,’我说,‘而我想买一打新鲜鸡蛋。’”

“门又打开一点。‘你如何知道我的鸡是都敏尼克鸡?’她的好奇心好像被激发起来。

“‘我自己也养鸡。’我回答说,‘但从未见过比这更好的一群都敏尼克鸡。’”

“‘那你为什么不用你自己的鸡蛋?’她还有些怀疑。

“‘由于我的来格亨鸡生白蛋。你是会烹调的,自然了解在做蛋糕时,白蛋不能同赭蛋相比。因此,我的内人以她所做的蛋糕自豪。’”

“此时,罗根保夫人走了出来,来到走廊中,态度也温和多了。我环顾周围,发现农场中有一个很好的牛奶棚。

“‘罗根保夫人,实际上,’我接着说,‘我可能打赌,你用你的鸡赚钱,比你丈夫用牛奶棚赚的钱还要多。’”

“嘿!她高兴极了!当然她想赚更多的钱!她听我这样说更加高兴,但可惜她不能使她顽固的丈夫承认这一点。

“她请我们参观她的鸡舍。在我们参观的时候,我留意她所造的各种小设备。我介绍了几种食料及几种温度,并在几件事上征求她的意见。没多久我们就很愉快地交换了经验。

“过了一会儿,她说,她几位邻居在他们的鸡舍里装置电光,据她们说效果很好。她征求我的意见,她是否可以采取这种办法……

“两星期以后,罗根保夫人的都敏尼克鸡也见到了灯光,它们在电光的助长之下叫唤着、跳跃着。我得到了我的订单,她也能多得鸡蛋。一双方满意,全体获利。

“但……假如我不先将她诱入圈套,我是永远不能把电器卖给这位守财奴式的荷兰妇女的。”

每个人都重视自己,喜欢谈论自己,即便你的好朋友也一样,他们可不愿听你唠唠叨叨地在那儿自吹自擂。

法国一位哲学家曾说过:“假如你想树立敌人,只要处处压过他、超过他就行了。可是,假如你想赢取朋友,你就必须让朋友超越你。”

这是什么道理呢?当朋友优于我们、超越我们时,能够给他一种优越感;但是当我们处在压过他们、凌驾他们之上时,就会使其产生自卑而导致嫉妒与不快。

因此,让我们谦虚地对待周围的人、事、物;鼓励别人畅谈他们的成就;自己不要喋喋不休地自夸自擂。每个人都有相同的要求,都渴望别人重视自己、关心自己,为什么不肯牺牲一点点,让别人得到愉快的体验呢?

因此,如果你希望别人的看法与你一致,达到说服的目标,别忘了第六条原则:

“给他人说话的机会,使之能畅所欲言,充分地表达出自己的心声。”

§§§第七节诉诸于高贵的动机

我们每一个人都是理想主义者,都高兴为启己做的事找个动听的理由。于是,假如要改变别人,就要激起他的高贵动机。

我自小在密苏里州劫车大盗杰西·詹姆斯活动的乡下长大,曾到基尔尼拜访过詹姆斯的农场,杰西·詹姆斯的儿子依然住在那个地方。

他的妻子告诉我一些故事,比如她的公公杰西怎么抢劫火车及银行,然后把抢来的钱分给附近的农民,让他们把银行的抵押款付清。

杰西·詹姆斯可能把自己当作一名理想主义英雄,两代之后的苏尔兹、“双枪手”克罗雷,以及亚尔·卡朋,也都有此种想法。事实上,你所遇见的每一个人——甚至你在镜子中看见的那个人——总是把自己看得很高,在作自我评价时,总以为自己是个大好人,并且公正无私。

J·皮尔旁特·摩根在他那本分析性的著作中说,一个人去做一件事,通常有两种原因:一种是真正的原因;另一种则是听起来很动听的原因。

每个人本身都曾想到那个真正的原因。你不用去刻意强调它。可是,我们每一个人,在心底里都是理想主义者,总喜欢想到找个好听的动机。于是,为了改变人们,就要激起他们的高贵动机。

要实行这一点,是否太过理想化了?先让我们看看再说。我们就以宾夕法尼亚州格连欧登的法里尔一米切尔公司的汉米尔顿·法里尔先生为例子。法里尔先生有一个对房子很不满意并且总威胁要搬家的房客。这位房客的租约还差四个月才到期,每月房租是55美元;尽管租约尚未到期,他却通知法里尔先生,他立刻就要搬出去。

“这个人已在我的房子内生活整个冬天——也就是一年当中房租最贵的一段时期。”法里尔先生把这件事告诉我班上的学生,“我了解,要在秋天之前把公寓再租出去,是非常困难的。我看得出来,220美元就要泡汤了——相信我,我已看到赤字了。