做事情之前先搞清楚到底要做什么，俗话说“人心齐，泰山移”。两个工人之所以无法移动一只箱子，是因为他们犯了南辕北辙的错误。在工作中，一定要与工作伙伴及时沟通，齐心协力，只有这样才能高效完成任务。
门口，两个工人正在奋力地推拉着一个大木箱，他们又是拉又是推，直到精疲力竭，箱子却一点都不动弹。
最后，在外面的那个人说道：
“我们最好算了，我们决不可能把箱子搬进去。”
“你说什么？把箱子搬进去？”里面的人叫道，“我还以为我们正试图将它推出去呢！”
“共同愿景”是企业中每个成员所共同持有的“我们想要创造什么”的愿望。当这种共同愿景成为企业全体成员的一种执著的追求和内心的一种强烈信念时，它就成了企业凝聚力、原动力和创造力的源泉。
共同愿景唤起了企业的使命感，企业由此看到了自身在社会中的定位，看到了自身的历史责任，员工也感到他们隶属于一个优秀的团队。共同愿景能使员工极具敬业精神，自觉投入，乐于奉献。因为他们看到工作本身对于他们的意义非同以往，它不仅是谋生的手段，更是一种社会责任；他们在工作中充满激情和乐趣，也从中体会到了生存的意义。共同愿景能改变企业和员工的关系，所有的人会称公司为“我们的公司”，视彼此为实现共同愿景的伙伴，是生命的共同体。