也许，你已经习惯了站在原来的地方，用一成不变的方式去办同一件事情。虽然熟能生巧，但是也常常因为这样，让你无法发现新的东西。日积月累，慢慢的，你会发现成功对于自己似乎遥不可即。
一个推销员因为找不到顾客而向经理提出辞职。经理拉他到面对大街的窗口，指着大街问他看到了什么。推销员感到很奇怪，街上除了人就是马路，这有什么好看的呢。于是经理反问道：“在人群中，你难道没看出有许多的准顾客吗？”推销员恍然大悟，收回了辞呈，感谢经理的指点，赶紧努力再去找顾客。或许在推销员眼里只有找上门来的才是自己的顾客，所以陷入困境是难以避免的。
有两个年轻人同时受雇于一家店铺，一开始两都是拿同样的薪水。可是一段时间后，那个叫阿诺德的那个小伙子的薪水比那个叫布鲁诺的高出了许多。布鲁诺觉得自己每天都是尽心尽力地工作，他不明白为什么阿诺德的薪水会比自己高。终于有一天，他到老板那里抱怨。老板也不解释，只是让布鲁诺到集市上看看今天早上在卖什么东西。布鲁诺从集市上回来告诉老板，早上集市上只有一个农民拉了一车土豆在卖。老板接着又问他，那么你知道一共有多少土豆在卖？布鲁诺赶快戴上帽子又跑到集市上，然后回来告诉老板一共40袋土豆。最后老板又问他土豆的价格又是多少，布鲁诺赶忙跑到集市上去问土豆的价格。于是老板请他坐在凳子上，看看别人是怎么做这件事情的。老板同样让到集市上去看看今早有什么东西卖。阿诺德很快就从集市上回来了，并告诉老板目前为止只有一个农民在卖土豆，一共40袋以及土豆的价格；而且他觉得土豆质量很不错，于是带回来一个让老板看看。另外那个农民一个小时以后还会弄来几箱西红柿，他觉得价格非常公道。因为昨天他们铺子的西红柿卖得很快，库存已经不多了。他想这么便宜的西红柿老板肯定会进一些的，所以他不仅带回了一个西红柿做样品，而且把那个农民也带来了，现在农民正在外面等回话呢。看到这里，阿诺德惭愧极了。
还有一位年轻的炮兵军官上任后，到下属部队视察操练情况，发现有几个部队操练时有一个共同的情况：在操练中，总有一个士兵自始至终站在大炮的炮筒下，纹丝不动。经过询问，得到的答案是：操练条例就是这样规定的。原来，条例因循的是用马拉大炮时代的规则，当时站在炮筒下的士兵的任务是拉住马的缰绳，防止大炮发射后因后座力产生的距离偏差，这样可以减少再次瞄准的时间。现在大炮不再需要这一角色了，但条例没有及时调整，于是便有了不拉马的士兵。这位军官的发现使他受到了国防部的表彰。
当所有的人都在原地不动的时候，如果你能及时地跨出一步，那么得到赏识的人就是你。成功总是垂青这样的人。