书城励志求人就这几手
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第9章 有礼有度求同事

同事关系是彼此办点私事时最直接最方便利用的关系。

每一个人在单位都有表现自己的欲望,求同事办事就等于为他提供了一次表现个人能力的机会,即便遇到困难也得办,即便有时担心领导不满也得办,以此在同事中维护自己急公好义的形象,同事的事和单位的事一样,每个人都会感到自己有一份责任和义务。因此,找同事办事不用存有任何顾虑,该张嘴时就张嘴。但同事毕竟不是家人,该讲究的也得讲究,该把握分寸的也得把握分寸。

那么,我们该怎样利用好同事关系办事呢?

(1)求同事办事要有诚意

同事之间了解得比较多也比较深,如果求同事办事藏藏掖掖,想托人办事又神神秘秘,不把事情说明白,容易使同事产生你不信任他的感觉。因此,求同事办事就要先说明究竟要办什么事,坦言自己为什么办不了,为什么要找他。这样,精诚所至,同事只要能办到的事,一般是不会回绝你的。

(2)求同事办事要客气

同事不是朋友,一般都没有太深的交情。因此,求人之前说话一定要客气而且要以征询的口气,同事如果觉得事情好办,自然会自告奋勇地去办,几句客气话省却许多麻烦。办完事之后,一般不要用钱来表示谢意,口头表示感谢就可以了,如果执意要拿钱来表示,容易引起反感,因为同事之间办点事就接受物质感谢会给大家留下坏印象。

(3)求同事办事要有的放矢

一些比较笼统不明的事一般不找同事去办,办一件事之前,要先知道这位同事的社会关系,以及他办起来是否没有太大的难度,只有掌握了这些情况,你才能做到张口三分利,也不至于叫同事左右为难。

(4)什么样的事不能求同事办

自己能办的事尽量自己去办,这样的事求同事会使人感到你以老大自居,不把同事的腿脚当回事,这样可能既耽误事,又影响同事之间的感情。

需要请客送礼的事不要托同事办,在单位里,请客送礼毕竟不是什么光彩的事。

如果同事不能直接办,也得“人托人”,费周折,这样的事,不如转求他人。

和同事利益相抵触的事不能找同事去办,即便这利益涉及的是另一个同事。

每个人的能力都有一定限度,善于求人能够弥补自己能力的不足,达到自己原先达不到的目的。

请同事帮忙也会产生类似的效果。只要你以一种开放的心态做好准备,只要你能拉下面子,你就能在同事的帮助下实现仅凭自己的力量是无法实现的理想。