书城成功励志男人性格书:一部让性格成就男人的人生智慧书
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第102章 你的处事能力如何?

这个世间有很多种人,有的人讨人喜欢,有的人却惹人厌;有的人占了便宜还能博得同情的目光,有的人满怀善意却不受欢迎,这其间的奥秘是什么呢?下面有14道题,每一个问题设计了一种具体的时间、地点、背景,并且列出了4个备选方案。请你设身处地地考虑一下,如果你面临这种背景,你的表现将与哪一段叙述更符合,请把它前面的字母代号圈出来。

1.你买了一副崭新的球拍,自己还没用过,但有朋友向你借,你会怎么处理?

A。勉强借给他,但是满腹牢骚。

B。你把脸色、语气变坏,使得朋友不得不改口。

C。撒谎说已经借给别人了。

D。告诉他自己要试用一下,检查了球拍的质量后,再借给他。

2.当你正专心于做一件事,一位朋友上门来找你倾诉他心里的苦恼,你会怎么办?

A。放下手头的工作,耐心倾听。

B。表现出一副很不高兴的样子,流露出不耐烦的神态。

C。表面应酬,似听非听,脑子里还在想自己的事情。

D。向他直言自己的情况,同他另约时间。

3.在公共汽车上,你无意踩了别人一脚,马上说了声“对不起”,而那个家伙却对你骂个不停,你怎么办?

A。只当没听见,随他骂去,骂够了也就完了。

B。与他对骂,看谁骂得过谁。

C。解释因为太拥挤自己才踩到他的,说对方不要怪自己。

D。请他原谅,同时提醒他骂人是不文明的行为。

4.你辛苦地干完了工作,自以为做得很不错,不料老板却说“怎么弄成这样?”并表现出一副很不满意的样子,你怎么办?

A。默默地听老板埋怨,但心中感到十分委屈。

B。愤怒地拂袖而去,因为你觉得自己不应受埋怨。

C。解释因客观条件限制,自己已尽了最大努力。

D。留意听取自己做得不对的地方,以求改正。

5.当你觉得与公司的同事在各方面都合不来时,你怎么办?

A。勉强应付,尽量凑合下去。

B。故意找碴儿,与他吵架,迫使领导注意并解决。

C。向领导打他的小报告,要求领导把他调到其他部门。

D。尽你所能谅解对方,实在不行,则向领导如实说明,伺机解决。

6.在电影院看电影时,旁边的人总在炫耀他知道的剧情,使你感到讨厌,你怎么办?

A。盼望有人能出面向他们提意见或他们知趣地停止谈话。

B。声色俱厉地指责他们。

C。叫工作人员来制止他们。

D。有礼貌地请他们小声点。

7.如果你公司的同事分成两派并且对立冲突起来,夹在中间的你应该怎么办?

A。哪一边更有权就倾向哪边。

B。采取不介入态度,明哲保身,不得罪任何一方。

C。哪一边是正义的就站在哪一边,态度明确。

D。来回奔走,设法调解两派人之间的矛盾。

8.你最近搬家了,周围邻居都不认识,显得较生疏,你怎么办?

A。尽量不与邻居交往。

B。故意显出自己是很有来头的,让人家有种敬畏感。

C。观察邻居对自己的态度再作决定。

D。马上与邻居打招呼,表现出友好的姿态。

9.当你的对手恶意攻击你取得的成绩时,你该怎么办?

A。以后尽量显得平凡一些,因为树大招风。

B。同他挑明了并大吵一顿,让他知道你的厉害。

C。走自己的路,让别人去说吧。

D。一如既往地工作,但同时注意反省自己的做法,尽量照顾他人。

10.如果你的朋友虚荣心太强,让你看不惯,你将怎么办?

A。反省一下对方的虚荣心是否同自己有关。

B。利用各种机会经常劝导他。

C。顺着他,随他怎么做,以保持亲密关系。

D。只要他有追求虚荣的表现,就同他一刀两断。

结果分析:

选择选项A的次数最多:

当人们起初了解你的时候。也许会同情你,但时间长了又会对你产生反感。因为你处世态度过于消极,很害怕与人竞争,实际上心中并不一定服气。对任何有争议的事,你都不愿意表态。希望他人自觉承担责任。你不介入的原因并不是你不喜欢争名夺利。而是你害怕失败而故意做出一副无所谓的高姿态。切忌凡事“以自我为中心”。

选择选项B的次数最多:

这种人往往属于好斗型。你处世能力较差,不善于待人接物,表面看来,你好像占了上风,其实得不到他人对你的尊重,结果往往使人因厌恶和害怕而躲着你。遇不顺心的事容易暴跳如雷,甚至粗鲁地骂人,时间不长你就会发现周围人对你的不满。就算你是好意,往往也达不到预期的效果。

选择选项C的次数最多:

说明你有一定的处世所需要的克制能力,比较理智清醒,能把怨气或不满情绪隐藏起来,比前面两种人更善于处理人与人之间的关系,只是有时为人不够真诚坦率,结果是使人们对你有虚伪的印象而不能真正理解你。为人可不能显得太过于圆滑,否则会起到相反的效果。

选择选项D的次数最多:

说明你有积极的处世态度,遇事清醒,有较强的克制能力,尊重他人,对人诚恳坦率,不喜欢虚假和装模作样,结果是人们尊重你,愿意和你交往,能和你建立和谐互助的双边关系。即使有的时候需要别人的帮助或者需要双方的互相利用,别人也会很乐意与你合作,甚至无条件地帮助你。