真正善于竞争的人，一般也是善于合作的人。现代社会，竞争往往不是人才个体之间的竞争，更多的是人才群体之间的竞争。在这样的人才群体中，人才个体之间必须搞好合作。这种合作可以提高人才群体在竞争中的优势，从而更好地投入竞争。我国首次人工合成胰岛素成功，使我国在这个领域走到了世界的最前面，使外国科学家十分震惊。他们问：“是谁搞出来的？”其实，这不是哪一个人的成绩，而是几十位科学工作者多年合作搞成的。这种联合起来促使竞争成功的事，在现在学术界举不胜举。现代的团体精神，是一种无往不胜的力量。竞争，让你的机遇之花遍地盛开，经久不衰。
狼道智慧之一百零七：乐观心态，努力成功
西方有这样的谚语：“成功吸引更多成功，而失败带来更多失败。”这句话真是一语中的，为成功而努力会使你更有能力迈向成功。如果你什么也不做，坐等失败，只会使你遭受更多的失败而已。事实就是这样简单，然而还是有很多人揣着旧的失败，等待新的失败。如果你以积极的心态发挥你的思想，并且相信成功是你的权利的话，你的信心就会使你成就所有你定下的明确目标。但是如果你接受了消极心态，并且满脑子想的都是恐惧和挫折的话，那么你所得到的也都只是恐惧和失败。
要不断发掘自己的积极因素，要坚持对自己说：
——别人知道我是可以信赖的。
——我有勇气。
——我是个靠得住的人。
——我很愿意使别人高兴。有些很小的事情，也许你觉得没有多大意思，也要列举出来，希望你把对自己可能产生消极作用的东西彻底破除掉，然后你便能够积极一些。
亚伯拉罕·林肯说过：“人下决心想要愉快到什么程度，他大体上也就愉快到什么程度。你能够决定自己头脑中想些什么，你就能控制自己的思想。”
成为积极或消极的人全在于你自己的抉择。没有人与生俱来就会表现出好的态度或不好的态度，是你自己决定要以何种态度看待你的环境和人生。即使面临各种困境，你仍然可以选择用积极的态度去面对眼前的挫折。
约翰·伍顿曾经是美国加州洛杉矶大学的一名知名篮球教练，他曾说过一句话：“那些懂得好好顺应事情走向并坦然面对它的人，终有善果。”
保持一颗积极、乐观的心。尽量发觉你周围的人和事中最好的一面，从中寻求正面的看法，便能让你有向前走的力量。即使最终失败了，也能汲取教训，运用于未来的人生中，把这次的经验视为朝向目标前进的垫脚石。
如果你刚进入工作岗位不久，或仍对那个时期记忆犹新，相信你对工作之初的那些经历只能是会心而苦涩地一笑。的确，绝大多数初出茅庐的年轻人都有过这样一段经历：被置于不受重视的部门，做打杂跑腿的工作，受到无端的批评、指责，或代人受过，得不到必要的指导和提携……总之，那是一段很不愉快的日子。
但是，受苦难不一定是什么坏事，特别是在一切刚刚开始的时候。能够帮助我们消除很多不切实际的幻想，能够使我们对形形色色的人与事有更深的了解，这些对一个人的成长都是必要的。但是，如果你安于现状，你就可能成为众人眼中的无能者，更糟的是，你自己也会渐渐认同这种角色。
生活中不可能没有挫折和失败，但问题是，有的人一旦遇到失败和挫折，就会丧失意志和勇气，被击退；而有的人则能从失败中吸取教训，获得经验，并化为一种前行的动力。这也是两种不同心态的差异。
美国联合保险公司有一位推销员，名叫亚兰。亚兰想成为这个公司的明星推销员。他努力应用他在励志书籍和杂志中所读到的积极心态的原则。
寒冬的一天，亚兰在威斯康星州一个城市的街区推销保险单，却没有做成～笔生意。当然，他对自己很不满意。但他没有因此而气馁，而是将这种不满转变为一种励志的动力。
他记起他所读过的书，应用了那些书中所提出的原则。第二天，当从办事处出发时，他向同事们讲述了前天所遭遇的失败，接着他说：“等着瞧吧！今天我将再次拜访那些顾客，我将售出比你们售出的总和还多的保险单。”
啊！这确是一个不平常的成就，亚兰果然成功了。头一天亚兰在风雪中穿街’过巷，跋涉了八个小时，却没有卖出一张保险单。可是亚兰能够把头一天我们大多数人在失败的情况下所感觉到的消极不满在第二天转化成励志性的不满，并且取得了成功。亚兰成了这个公司的最佳推销员，并被提升为销售经理。
在那些真正的成功者中，许多人具有这样的特点：他们有能力使用“积极心态”的力量，但大多数人总是盼望成功会以某种神秘莫测的方式不期而至，可是我们并不具有这样的条件，即使我们确实具有这些条件。我们也许会看不见它们，很明显的东西往往反而会被人视而不见。每一个人的积极心态就是他的优点，这并没有什么神秘莫测的地方。
一般公司对新进人员都是一视同仁的，从起薪到工作都没什么差别，无论你是多么优秀的人才，在刚开始的时候还是没有什么特权的。而且在刚进公司所分配的工作，也是从谁都能做的简单事情做起。
狼道智慧之一百零八：保持动力，更新观念
成功的前提之一是必须要建立明确的价值观念。价值观念反映了一个人最主要的欲望、动机和目标，以及对于一件事物的根本看法。
在现代社会中，对于价值观念有许多不同的理解，这样便形成了价值观念的多元化。有的人认为发家致富最重要，其他一切对此来说都显得微不足道；但有的人认为追求高尚的人生境界最为重要，金钱只不过是一个附属品。这些都无可非议，因为各人有各自的追求目标，有各自的价值取向。
在现实生活中，许多人的价值并不是不正确，而是不明确，也就是说，是由于对自我关注太少而造成了价值观念的模糊不清。每个人都有自己的天空，拥有自己的想法。如果人云亦云，盲目随大流便会导致自我的不稳定；而这种不稳定又往往造成了对方价值取向的无所适从。一个人如果没有属于自己的价值观念，不敢对传统的价值观念进行挑战，就无法建立一种积极的心理状态，树立成功的信心。李在麟曾经是兰州市一冢国有企业的人事科长，在别人眼里，这确实是一个令人羡慕的工作，既是国营单位里的铁饭碗，而且又是一个“肥缺”，料想他应该满足了吧。
但是出人意料的是，李在麟居然辞去了人事科长的工作，而去承包了一家濒临倒闭的乡镇企业。当时许多人都很奇怪，为什么他会丢下铁饭碗而去挑起一担破箩筐呢？
然而李在麟有他自己的看法。他认为人生在世不能安于现状，得有一股闯劲儿。在国有企业中太过束缚，他感觉到才能施展不开。承包了那个小企业之后，他会觉得得到了自由，可以充分地展现他的才干，而且这对于有进取心的他来说也可以算是一个挑战。因此李在麟毅然做出了这个决定。
结果是令人振奋的。李在麟坐上那个小企业的第一把交椅之后，锐意改革，裁减冗员，制定严格的规章制度。一年之后，企业开始扭亏为盈，工人的积极性得到极大的提高。不到三年，这个乡镇企业就变得小有名气，而李在麟也接连两次被评为优秀企业家。
可以看出，李在麟正是明确了他的价值观念。他并不盲从普通人所认为的一般价值取向，而是从他本身出发，以实现自我为目的，而确定了新的价值观念。
在日常生活中，有许多的事情，人们已经习以为常了，而且也似乎有一定的规矩。于是便不敢越规，盲目地随大流。其实，抱有这种观点是很错误的。这种盲从的心态必然对自我意识的确立，以及人生选择产生消极的影响和严重的束缚，使人难以保持良好的自我心态，从而导致整个心理的不良循环。
所以，要想成功，更新价值观念是不可或缺的一条。
一位美国的家具商人杜尔克斯也是这样，他是个勇于创新的商人，整天除了生意上的工作外，便是思考着如何设计出更好更独特的家具来适合口味越来越高的消费者的需要。
有一次，杜尔克斯到纽约乡下去度假，路过一个小村庄时，眼前出现了一片残垣断壁，原来这里刚刚发生一起火灾，烧毁了大批的房屋和树林。由于道路被阻，杜尔克斯不得不停下车来等候路障的清除。
由于无聊，他便四处闲逛，看见一片悲惨的景象，他的怜悯之情油然而生。他跑上前去，帮助村民搬运残留的物件。
突然，一片焦松木引起了他的兴趣。那块木头的边缘虽然已经烧焦了，但是中心的木纹却十分漂亮，仿佛是一幅画似的，他从中得到了启示。
回家之后，经过几个月的研制，他发明出一种仿纹家具，这种家具美丽的花纹和亮丽的色彩使之在老式家具中脱颖而出，一举成为市场上的畅销货，而杜尔克斯也由此获得了巨大的财富。这些事例都说明了在众多的刺激与反应之间，拥有积极自我意识的人往往能够更加的敏锐，从而更有能动性和创造力。