书城励志成功的起点(学生心理健康悦读)
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第8章 养成主动工作的习惯

真正能够成功的人,是在行动中使他人见识其不凡之处的。或许,你有本事说得天花乱坠,但是,不管你多么善于推销自己的能力,最后,你总得露一手。如果你无法言行一致,人们多半能宽容以待或不想深究。但是,如果你期望给别人一个持久的印象,那么就用事实去证明自己吧!

安德鲁·卡内基在一家铁道公司管理部担任小职员时,一天早晨,他突然收到一封电报,电报上说,有一列货车在城外被堵了3个小时。

但是,按规定,除铁道公司老板外,任何人在任何情况下都不能对列车下达调度命令。若违反规定,立即革职。然而当时老板外出未归,打电话又联络不上,怎么办?卡内基知道多耽误一分钟,都将给铁道公司造成巨额的损失。在无计可施的情况下,他仔细分析了原因后,就提起笔来,拟好电文,以老板的名义,发电报给列车长,指示他迅速处理,并且在电报上签了字。他知道根据公司严格的规定,这么做等于是自动辞职。

老板外出返回后,发现了卡内基的辞呈,以及事件的详细情形。第二天卡内基的辞呈被退了回来,上面用红笔批了几个大字:辞职不准。接着,老板把卡内基叫到办公室说:“小伙子,有两种人永远只能在原地踏步。第一种人不肯听命行事;另外一种人只肯听命行事。”这件事情让老板发现了卡内基的胆识与魄力。

遇事不采取果断的行动会很容易助长拖延的习惯。拖延也许是最具破坏性、最危险的恶习,它使你丧失了主动的进取心。一旦开始遇事拖延,你就很容易再次拖延,直到它们成为一种根深蒂固的习惯。而且,拖延的恶习也有累积性,唯一的解决良方就是采取果断的行动。当你真的放手去做你会惊讶地发现,你正迅速改变自己和自身的状况。

因此,我们每个人都要养成先做后说的习惯,先展现实力再夸耀吧!没有真正的行动就不能成事。通向失败与绝望的路上,堆满了没有付诸行动而要实现的梦想。现实生活中,所谓的英雄就是先于他人做出不平凡事的普通人。这些人在实施行动后总会说:“在那种情形下,每个人都办得到。”这也许是人人都能成就大事的另一种说法吧!只有面临最严峻的考验时,我们才会因情境的刺激而表现出惊人的能力。

我们还在等什么,立即开始做一些不要求马上能有回报的工作吧,在开始时你可能必须要求自己才能做到这一点,但久而久之,这种自我要求将会变成一种习惯。

经由这种习惯的力量,每当机会降临,你会变成一个懂得把握的人,并用同样方式做事,在每件事上获得成功。就算事情看起来似乎很不可能或毫不重要,只要你养成习惯采取适当的反应,那么你就会在重要的时机中,不假思索地做出正确的抉择和回应。

让行动为你表现,不必担心别人是否能认清你的功劳。