1、找对方法，做对事
人们常说，世事如井水。如何探得深浅，最终达到如鱼得水的境地，则需要下一番工夫摸清做事的门道。门道是什么？是暗藏的玄机，是成功的潜规则，是成功者用而不言、秘而不宣的手段和心法。做任何事情，只要摸清门道，吃透规则，掌握方法，就如同宝刀在手，削铁如泥，也才能胸有成竹，气定若闲，谈笑间办成你梦寐以求的好事。
有一句谚语：“巧干能捕雄狮，蛮干难捉蟋蟀。”这句话道出了一个普遍的真理，即做事要讲究方法，巧干胜于蛮干。
在日常生活和工作中，会遇到很多纷繁复杂的事务，而做任何事情都需要方法、技巧，以便更轻松、更快捷。良好的方法还能使人们更好地发挥天赋的才能。
小唐毕业于一所普通高校，刚进入房地产公司时，他看起来才智平平，没有什么特别之处，不过了解他的人都知道，每次进入到一个新的单位时，他的发展总比其他员工顺利一些。小唐自己也清楚，有时候，勇气和耐心会比埋头苦干更有效。
从参加第一天的员工会议开始，他就勇于发言，给领导留下了初步印象。当其他新员工埋头苦干、还分不清单位里谁是谁的时候，小唐已经掌握了老员工的大致情况。
进入公司不到一年，他就成了办公室的副主任。
通过这个事例不难发现，埋头苦干不如巧干，做事从找对方法开始。民谚中有所谓“卤水点豆腐，一物降一物”的说法，《射雕英雄传》里面有一个情节：黄蓉被一个巨大的海蚌夹住了脚，费了老大的劲也掰不开，结果抓了一把细沙放到蚌壳里面，蚌就自己打开了，因为蚌最怕的就是细沙。
可见，找对方法是抓住了事情的关键，并找到了解决事情的钥匙。但在生活中，许多人经常抱怨，自己付出的辛勤汗水并不比别人少，但成绩却总没别人好，究其原因，主要是方法技巧问题。所以，在做事过程中应从找对做事的方法开始做起。
“窍门满地跑，看你找不找”。在平常的生活中，有些人就是不愿意去找方法，有些人是去找了但方法不对路，结果导致了做事效率的低下。虽然消耗了大量精力，也花去了大把的时间，却没有形成应该的正比关系产出。
有这样一个故事。一位在国内知名的证券公司工作的年轻人，毕业于国外的一所金融学院，有着别人羡慕的教育经历，人生的天平似乎早早地倾斜在他这一边，他也是公司公认的勤奋员工，但是三年过去了，他仍然只是一名普通的职员，这是为什么呢？问题就在其工作方法上。
每一次经理布置一项任务时，这位年轻人都会以百分之百的热情投入工作，他会找到所有需要的数据进行分析，然后进行大量的统计工作。每天他都在不停地做着统计与分析，每当遇到一项复杂的数据时，他非要弄个明明白白不可。这种钻研的精神是难能可贵的，可是效果如何呢？他似乎陷入了一种“分析陷阱”，不能自拔。随着时间一天天地过去，他并没有拿出一个切实可行的办法。工作不同于学术研究，严谨笃实的作风固然没错，但探究“为什么”远不如“什么对目前的工作有益”更重要。
所以，做事的方法是非常重要的。在美国的企业中流行这样一句话：“上帝不会奖励努力工作的人，只会奖励找对方法工作的人。”这反映出美国企业对工作方法的重视程度。
最近也流传着这么一句话：“方法永远比问题多。”就像生产锁一样，一把锁就必然有与之相对应的一把钥匙，问题与方法也是共存的。是否找到方法，找对方法，已经成为一个人做事成功与否的重要关键。做事讲方法会使事情办得顺利，而且有时会达到令人想象不到的美好效果。
在美国，有一家叫长岛铁路的铁路公司，这个公司原来的知名度并不高，他们想找机会宣传一下自己。花钱做广告当然是一个途径，但费用大，效果也不一定很好。能不能想法利用一下新闻媒介，吃一次免费午餐呢？经过一番策划，他们终于找到了一条途径。
长岛铁路公司沿线的车站显得有些陈旧了，公司决定对所有车站进行一次油漆。这本来是一件极其简单的事情，只要发一个命令，请一批油漆工就能完成。
但是，他们提出一个想法：铁路是为大家服务的，车站漆成什么颜色，应由公众来决定。于是，公司登出广告，发出启事，要求常坐长岛铁路公司列车的乘客和铁路沿线的居民来投票，选择车站理想的颜色。一时间，有关公众纷纷踊跃响应、来函，对车站的颜色发表了自己的意见。长岛铁路公司的这一做法，很快引起了新闻界的注意，各新闻媒体纷纷采访并报道。至此，长岛铁路公司认为时机已成熟，便在中心车站举行了一个隆重而热烈的“开漆大典”，当众宣布投票选择的结果，并正式开漆。
第二天，中心车站万众聚集，政府要员和地方名流也应邀到场。鼓乐声中，最后选定颜色的木板上的帷幕在一片欢呼声中被揭开。一时间，长岛铁路公司的“开漆大典”传遍了各大电台、电视台和各大新闻报纸媒体，人们很快知道了它，知名度空前提高，赢得了意想不到的效果。
找对方法，做对事。只有掌握了做事的正确方法，运用正确的做事策略，才能事半功倍。否则，如果一味地盲目冲动，做事不假思索，就很可能好心办坏事，最终把事情办砸。
2、第一次就把事情做对
从前有一个人，非常勤劳却非常贫穷困苦，至于为什么勤劳的人，反而那么贫穷，却没有人知道。这个勤劳的人，也无法了解自己为什么贫穷。但贫穷并没有改变他勤劳的本性，他到处去打零工维生。
有一次，这个人到一个富翁家做工，富翁很同情他，送给他一只死掉的马。他高兴得不得了，把死马拖回家去，心里想着：“这马皮非常有价值，应该把它剥下来出卖，剩下的肉可留下来慢慢吃。”
这个人拖着死马回家时，附近的邻居都跑来看热闹，大家都为他高兴：“这样勤劳的人终于得到报偿，卖了马皮后应该可以改善他的生活吧！”许多人围在他家的门口，观看他为死马剥皮。
这个人拿出一把小刀，开始为死马剥皮，小刀很快就钝了，他跑上阁楼找到一个磨刀石磨刀。刚剥几刀，小刀又钝了，他又跑上阁楼磨刀。又剥几刀，小刀又钝了，他又跑上阁楼磨刀……
他就这样跑上跑下，跑得气喘如牛，围观的人也看得眼花缭乱，莫名其妙。跑了几百趟之后，他已经快要累死了，就动脑筋想：“我这样跑上跑下磨刀子太累了，恐怕马皮尚未剥好，我已经累死，我应该想一个解决的方法才对。”
最后，他终于想到一个最好的方法：把死马拉到阁楼上，就着磨刀石剥皮。但是通往阁楼的楼梯太小，他只好用绳索捆绑住死马，再把死马从窗户吊上阁楼，他才放心地自言自语：“这下磨刀子就方便多了，不必再跑上跑下。”
有一些感到好奇的邻居，看他把死马吊到楼上，忍不住登上阁楼探看，知道他费尽千辛万苦把死马悬吊到楼上，是要就着磨刀石磨刀，都感到非常可笑。这时才恍然大悟为什么眼前这个人非常勤劳却非常贫穷的原因。
在这个故事中，那位勤劳的人为什么勤奋仍然那么贫穷，其实最致命的是他做事没方法，不知道怎么去做事，怎么把事情做好，怎样第一次就把事情做对。为剥死马皮，来回上下阁楼去磨刀，最后甚至把死马吊到阁楼上为的是省得来回跑上跑下，这一系列超出寻常的做法让人觉得不可思议。其实，这个人不明白第一次把事情做对，并且把它做好的道理。他应该事前准备一把专剥马皮的锋利刀片，并且把磨刀石拿到旁边随时备用，这样做起来一定是做对了又做好了，一次性把该做的事情做好，根本不用像他那样几百次地跑上跑下。
所以说，能否第一次就做对事情，并且把它做好，是办事效率高低的重要标准。
在一家汽车修理厂，工人们正在紧张地工作着。这时一个师傅手头需要一把扳手。他叫身边的小徒弟：“去，拿一把扳手。”小徒弟飞奔而去。他等啊等，过了许久，小徒弟才气喘吁吁地跑回来，拿回一把巨大的扳手说：“扳手拿来了，真是不好找！”
可这位师傅发现这并不是他需要的扳手。他生气地说：“谁让你拿这么大的扳手呀？”小徒弟没有说话，但是显得很委屈。这时师傅才发现，自己叫徒弟拿扳手的时候，并没有告诉徒弟自己需要多大的扳手，也没有告诉徒弟到哪里去找这样的扳手。自己以为徒弟应该知道这些，可实际上徒弟并不知道。师傅明白了：发生问题的根源在自己，因为他并没有明确告诉徒弟做这项事情的具体要求和途径。
事情就这样过去了，又有一次，师傅急于需要扳手，这次他明确地告诉徒弟，到某间库房的某个位置，拿一个多大尺码的扳手。这次，没过多久，小徒弟就拿着他想要的扳手回来了。
这个故事告诉人们，要想把事情做对，就要让别人知道什么是对的，如何去做才是对的。第一次就把事情做对！这样才是高效率办事的标准和要求。
你一定不知道，没有第一次就把事情做对，会对你的生活及工作，影响多大；你一定不知道，根据调查显示，有70%的人没有第一次就把事情做对的好习惯；你一定不知道，第一次就把事情做对，其实没有想象中那么难。你一定不知道，第一次就把事情做对，会提高多大的生产力及效率。
在很多成功的企业里，“第一次就把事情做对”不仅是可能的，而且是必须的。比如，在麦当劳，炸鸡腿、鸡翅的时间是用秒来控制的。少一秒，鸡肉没熟透，多一秒，鸡肉会显老。也就是说，无论多一秒还是少一秒，都会影响鸡肉的口感。因此，每个麦当劳员工都必须一次做对，因为顾客还在服务台前等着呢。福特公司也如此要求员工。在整条流水生产线上，每一个零配件生产出来之后，马上就被送去组装，因为没有库存，任何一个环节出了问题，都会导致全线停产，所以必须第一次就把事情做对，没有任何回旋或找借口的余地。这可能就是为什么麦当劳的汉堡能尽人皆知，福特的汽车能驶遍天下的原因之一吧。
但是，为什么人们总是第一次做不对呢？因为大多数已经太久地沉迷于习惯性思考，习惯于怠慢、看着办、模棱两可和差不多，他们从没有想到工作就是去做对的事情，做对就是做符合要求的事！
如果你第一次没把事情做好，同时也就浪费了没做好事情的时间，返工起来最最冤枉。因此，第一次就把事情做对才是办事高效率的必然要求，也是你取得竞争优势的重要砝码！
3、做事讲次序，工作有条理
下围棋，这步棋是进攻还是防守，如果进攻，时机是否成熟、准备工作是否已经做好？是从局部影响到全局，还是从全局影响到局部？在做这些计划的决策时都体现了次序与条理性的重要作用。同样如此，做事、工作要讲究次序安排的条理性，要学会在不同的时候做不同的事，在不同的时候安排不同的工作重点。
在阿拉伯有一个犹太商人，在小镇上做了十几年的餐饮生意，到后来，他竟然失败了。当一位债主跑来向他要债的时候，这位可怜的商人正在思考他失败的原因。
商人问债主：“我为什么会失败呢？难道是我对顾客不热情、不客气吗？”
债主说：“也许事情并没有你想象的那么可怕，你不是还有许多资产吗？你完全可以再从头做起！”
“什么？再从头做起？”商人有些生气。
“是的，你应该把你目前经营的情况列在一张资产负债表上，好好清算一下，然后再从头做起。”债主好意劝道。
“你的意思是要我把所有的资产和负债项目详细核算一下，列出一张表格吗？是要把门面、地板、桌椅、橱柜、窗户都重新洗刷、油漆一下，重新开张吗？”商人有些纳闷。
“是的，你现在最需要的就是按你的计划去办事。”债主坚定地说道。
“事实上，这些事情我早在15年前就想做了，但是一直没有去做。也许你说的是对的。”商人喃喃自语道。后来，他确实按债主的主意去做了，在晚年的时候，他的生意成功了！
做事没有计划、没有条理的人，无论从事哪一行都不可能取得成绩。一个在商界颇有名气的经纪人把“做事没有条理”列为许多公司失败的一个重要原因。
事实上，做事有计划对于一个人来说，不仅是一种做事的习惯，更重要的是反映了他的做事态度，是能否取得成就的重要因素。
思想家培根说过：敏捷而有效率地工作，就要善于安排工作的次序，分配时间和选择要点。只是要注意这种分配不可过于细密琐碎，善于选择要点就意味着节约时间，而不得要领地瞎忙等于乱放空炮。
在实际工作中，很多人都是没有计划，他们不求有功，但求无过。他们过一天算一天，工作一天是一天，反正领点工资也就足够了。因此，他们的工作也就不会取得什么好的成绩。
在人的一生当中，你没办法做好每一件事情，但是你永远有办法去做你认为最重要的事情，计划就是一个排列优先顺序的办法。凡事要有计划，有了计划再行动，成功的概率会大幅度提升。只有行动，没有计划，是所有失败的开始。做事没有计划、没有条理的人，无论从事哪一行都不可能取得成绩。