书城励志今天工作不努力 明天努力找工作
14250000000009

第9章 方法比想法更重要

只追求数量而忽视质量的人是对工作责任的一种懈怠

一群鸟聚集在一座山上推举它们的国王。大家都不知道按照什么标准来选举。最后一只老孔雀说它们最漂亮并且家族庞大,数量最多,理应由它们来当。这种意见立刻得到了大多数鸟儿的赞同。只有麻雀不以为然,它说:“当你们来统治鸟国的时候,如果有老鹰来追赶我们,你如何救我们呢?”

可见,想要成为国王,数量不是决定性的因素。即使数量再多,十只甚至二十只孔雀也敌不过一只老鹰的。

然而,在现代职场中,却存在许多类似“孔雀”的人,他们在工作中常常抱着这样一些想法:我今天终于完成了我的工作;速度要快,数量要多,质量在其次,差不多就行了。

一个人一旦被这种想法控制,不管他的工作条件多么好,交付他的工作任务多么简单,也很难全心全意地投入到工作当中,圆满地完成自己的工作。对于这种人,每个老板都时刻准备要辞掉他。

如果我们在工作中抱有上面的这些想法,那就是大错特错了。因为我们工作并不是为了应付老板交待给我们的任务。而一味追求工作数量以换取更多报酬为目的的人,从表面上看是自己取得了成功,而仔细想一想的话归根结底真正的受害者还是自己。

因为人们一旦养成了应付、敷衍了事的工作习惯,必然会影响自身工作能力的提高,也会影响老板对你的看法,从而降低自身在老板心中的位置。对于老板来说,公司的存在和发展需要员工的敬业,需要忠诚和有能力的员工,而员工必须依赖公司的业务平台才能发挥自己的聪明才智。

为了自己的利益,每个老板只会保留那些最佳的职员,那些能够认真完成上司交待的任务的人。同样,为了自己的利益,我们每个人都要认识到自己与公司的利益是一致的,并且全力以赴努力去工作。只有这样,才能获得老板的信任,并且最终获得自己的利益。

有人曾说过,一个人应该永远同时从事两件工作:一件是目前所从事的工作。另一件则是真正想做的工作。如果我们能将该做的工作做得和想做的工作一样认真,那么我们一定会成功。因为我们在为未来作准备,我们正在学习一些足以超越目前职位的技巧。

因此,我们在做一项工作时,想一想如果自己是老板,那么自己对今天所做的工作完全满意吗?

回顾一天的工作,扪心自问:“我是否付出了全部的精力和智慧?”

因此,我们在工作时一定要确保工作的质量,当我们清楚自己对工作全力以赴时,那么就已经在尽职尽责地工作了。

一个将公司视为己有并尽职尽责完成工作的人,必定会得到工作给他的最高奖赏。当我们养成一种习惯,将公司的资产视为自己的资产一样爱护,那么老板和同事都会看在眼里。我相信,这样的人,在任何一家公司都是受欢迎的。

那么,让我们记住:你是在自己的公司为自己做事,你的产品就是你自己。

抱有只要数量,不要质量这种愚蠢的错误想法的人归根到底就是缺乏一种责任。社会学家戴维斯说:“放弃了承担的工作责任或者蔑视自己的责任,这就等于在可以自由通行的路上自设障碍,摔跤绊倒的也只能是自己。”

一个漆黑的大雪天,中士约翰先生正匆匆忙忙地往家赶。当他经过公园的时候,一个人拦住了他。“对不起,打扰了。先生,您是位军人吗?”看起来,这个人很焦急。约翰不知道发生了什么:“噢,当然,能够为您做些什么吗?”

“是这样的,刚才我经过公园的时候,听到一个孩子在哭,我问他为什么不回家,他说,他是士兵,他在站岗,没有命令他不能离开这里。天这么黑,雪这么大。”这个人说,“我说,你也回家吧,他说不,他必须得到命令,站岗是他的责任。我怎么劝他回去,他也不听,只好请先生帮忙了。”

约翰的心为之一震,他说:“好吧,我可以这么做。”

约翰和这个人一起来到公园,在一个不显眼的地方,有一个小男孩在那里哭,但却一动不动的。约翰走过去,敬了一个军礼,然后说:“下士先生,我是中士约翰·格林,你为什么站在这里?”

小男孩停止了哭泣,回答说:“报告中士先生,我在站岗。”

“天这么黑,雪这么大,你为什么不回家?”约翰问。

“报告中士先生,这是我的责任,我不能离开这里,因为我还没有得到命令。”小男孩回答。

“那好,我是中士,我命令你回家,立刻。”约翰的心又为之震了一下。

“是,中士先生。”小男孩高兴地说,然后还向约翰敬了一个不太标准的军礼,撒腿就跑了。

约翰和这位陌生人对视了很久,最后,约翰说:“他值得我们学习。”

一个小孩能够做到对自己责任的坚持,而我们很多人却无法做到。那么,我们想一想我们在工作中是如何做的?有些人懈怠自己的工作,不讲求工作质量,只是硬性的以工作数量来交差,根本没有重视自己的工作。

一个企业管理者说:“如果你能真正地钉好一枚纽扣,这应该比缝制出一件粗制的衣服更有价值。”这句话可以证明工作质量的重要性。认真负责地对待自己的工作,无论自己的工作是什么,重要的是你是否做好了你的工作。

只有清醒地意识到自己的工作责任,并勇敢地扛起它,无论对自己还是对公司都是问心无愧的。任何时候,我们都不能放弃自己肩上所承担的工作责任,扛着它,就是扛着自己生命的信念。

无论我们所做的是什么样的工作,工作的难与易,工作完成得好与坏不在于工作的类别,而在于做事的人。只要我们想,我们愿意,就会把工作做好。

做事不在多,而在于有效

一家医院的产房外,有多名男士在等待太太生产,神色都十分焦急。不久,护士跑出来,对其中一位A先生表示:“恭喜!恭喜!生了一个男孩子,非常健康。”A甲先生回应:“我在一个极棒的烤鸭店工作,所以生了一个男孩。”

过了一会儿,护士又出来表示:“B先生,恭喜!恭喜!你太太生了一对双胞胎,非常漂亮。”B先生说:“太棒了,我在双喜洗衣店工作。”接着护士对C先生说:“恭喜!恭喜!你夫人生了三胞胎。”C先生说:“不奇怪,因为我是在三阳机车行工作。”

第四名男士看到这种情形吓得要溜了,护士立即追上去问:“你为何要逃走呢?”这名男士说:“因为我在四德公司工作。”第五名男士也拔腿要跑,惶恐地表示:“不得了!我在五润公司上班。”

孩子并非越多越好,太多了怕是累死爹娘也养不活。同样,做事情也是,贵在求精求好,而不在多。

下面的这个例子充分证明了这一点。

一位精力充沛的女业务代表,负责在高尔夫球及网球场上的新人当中,发掘明日之星。美国西岸有位年轻网球选手,特别受她赏识,她决定招揽对方加盟本公司。

因此,即使每天在办公室要忙上12个小时,她依然不忘时时打电话到西岸,关心这个选手受训的情形。他到欧洲比赛时,她也会趁着出差之便,抽空去探望,为他打理一切。有好几次,她居然连续一周都未合眼,忙着飞来飞去,追踪这个选手的进步状况,偏偏手边还有一大堆积压已久的报告。

有一次那位年轻选手参加法国公开赛。照原订日程,这位女业务代表不需出席这项比赛,但是她说服主管,为了维持与那位年轻选手的关系,她应该到场。主管勉强应允,但条件是,她得在出发前把一些紧急公务处理完毕,结果弄得她几个晚上没合眼。

抵达伦敦当天,在一个为选手、新闻界与特别来宾举行的晚宴上,她依旧盯着那位美国选手,并且像个称职的女主人,时时为他引见一些要人。当时是瑞典网球名将柏格独领风骚的年代,他刚好是他们的客户,又是那名年轻选手的偶像,自然地就介绍给他俩认识。柏格正在房间一角与一些欧洲记者闲聊,她与年轻选手迎上前去。对方望向这边时,她说:“柏格,容我介绍这位……”天哪!她居然忘了自己最得意的这位球员的名字!

后来,那位年轻选手成了世界名将,但他与她再也没有关系。

也许,我们会对个女业务员感到惋惜。但出现错误的原因就在于她不顾一切拼命工作,关键时候出现了错误。

我们在工作时应该从中吸取教训。做事情时不要贪多求快,而要认真做好手头上的每一件事情。

忠于职守是每个人应具备的行动准则和职业道德

忠于职守的人是没有借口的,他们也不需要寻找借口。其实,无论从事什么行业,只有全心全意、尽职尽责地工作,才能在自己的领域里出类拔萃。这也是拒绝借口、忠于职守的直接表现。

任何公司企业都会要求员工尽最大努力地投入工作,创造效益。其实,这不仅是一种行为准则,更是每个员工应具备的职业道德。可以说,拥有了职责和理想,你的生命就会充满色彩和光芒。或许,你现在仍然生活在困苦的环境里,但不要抱怨,只要全身心地工作,不久就会摆脱窘境,获得物质的满足。那些非常成功或在特定领域里相对成功的人士,无一例外地要经过艰苦的奋斗过程,这也是通往胜利的惟一途径。

精通并能很好地完成一件事,要比虽然懂得十件事,却只知皮毛好得多。美国有一位名人在做演讲时曾对学生说过:“比任何事都重要的是,你们要懂得如何将一件事情做好;只要你能将本职工作做得完美无缺,在与其他有能力的人的竞争中就会立于不败之地,至少永远不会失业。”

为什么那些能力不如自己的人,最终取得的成就远远大于自己?这是很多人百思不得其解的问题,我们不妨看看下面的问题,也许会从中找到真正的答案。

①你自己是否对职业领域的每个细节问题都了如指掌?

②为了提高工作效率,你是否阅读过有关的书籍或资料?

③你工作是否全心全意,尽职尽责?

也许你已经从中得到了答案,那么,无论做什么工作,只要遵循以上几点,坚持到底,一定会获胜。但是,首先选择的方向必须正确,否则会白费力气。

学术不精的医科学生,懒得花时间学习更精通的专业知识,结果还给病人做手术时,手忙脚乱,使病人承担极大的风险,甚至丧失生命;毫无水平的建筑工人,将砖石和木料拼凑在一起来建造房屋,结果还未卖出去就出现倒塌事故……这些都是由于缺乏敬业的原因。

有一位颇有成就的商人在谈论自己如何完成很多工作时是这样说的:“我只是在特定的时间内专心做一件事,但我会尽最大努去把它做好。”

业精于勤,精通所从事工作的方方面面,只有了解工作中的每个细节并努力将它做到最好,才会比别人更出色。

但是“冰冻三尺非一日之寒”,要想做到精通,需要长时间的不断积累。人之所以在工作中投机取巧,懒懒散散,原因就是在学生时代养成了半途而废,心不在焉,得过且过的坏习惯,总是寻找机会欺骗老师,蒙混过关。不遵守时间也是这些人的一贯作风,他们也正是因此而遭遇着失败,与人约会总是迟到,会让人对他失去信任。如果一个人轻视身边的小事,那么他的整个人生必因碌碌无为而失败。还有一些人做起事来没有头绪,他们的文件、稿子总是乱堆乱扔,从不进行分类管理,以至于自己的思维都受到干扰,无法正常工作,最后甚至丢掉了自己的观点和立场,使别人再也无法相信他。

一位哲人曾说过:“如果去做一件事情,就投入百分百的努力吧!”无论做什么工作,都要全心全意地去做。一位朋友告诉我,他的父亲告诫每个孩子:

“无论未来从事何种工作,一定要全力以赴、一丝不苟。能做到这一点,就不会为自己的前途操心。世界上到处是散漫粗心的人,那些善始善终的人始终都是供不应求的。”

如果做事情时缺乏恒心和毅力,那么对待工作就不能尽职尽责。熊掌和鱼不可兼得,正如两种事物无法在同一时间占据同一位置一样,被享乐占据的头脑是无法专心求取工作的完美表现的。享乐应有适当的地点与时间,在应该全身心工作的时候,心中就不应该想到享乐这回事。那些一面工作、一面对个人的享乐津津乐道的人,只会将工作搞砸。到最后很可能希望全部落空。

因此,我们工作时必须培养严谨的做事风格,竭尽全力地去做,才有可能在工作中节节攀升。一个人只要在工作中找到乐趣,就能忘记所有的辛劳,并提高做事效率。长此以往,也就会找到开启成功之门的钥匙。

因此,只要我们忠于职守、善始善终地工作,即使从事的是最低微的工作,也能放射出无限的光芒。

每当工作完成之后,我们应该这样告诉自己:“我热爱我的工作,我已全力以赴地做了我的工作,我期待任何人对我进行批评。”一个人成功与否在于他是否做什么都力求做到最好。成功者无论从事什么工作,他都绝对不会轻率疏忽。因此,在工作中我们应该以最高的规格要求自己。能做到最好,就必须做到最好。

只要我们工作做得比别人更完美、更准确、更专注,动用全部的智能,就一定能够实现心中的愿望。

除非行动,否则,成功不会自动降临

蜗牛住在一个荒凉的小池边的石缝里,周围没有花没有草,光秃秃的连个遮拦也没有,它每天饱受风吹日晒之苦。只有阴天下雨时,才能从壳子里探出身来,舒展一下身子锻炼一下身体。

有一天,蚂蚁、蜻蜓来看望蜗牛。

蚂蚁热情地说:“前边有一大片树林,那儿有花有草还有一条清清的小河……我俩现在在那儿住得可舒服了。”

蜻蜓说:“蚯蚓、蜜蜂、蝴蝶它们也住在那里。蚯蚓翻松泥土,蜜蜂酿蜜,蝴蝶传播花粉,大家同心协力干活,甭提多快活啦。”

听了蜻蜓和蚂蚁的话,蜗牛很兴奋,它没想到会有那么好的地方,简直就是天堂!于是决定搬家。

蜗牛心情激动,心想苦日子很快就要结束了,它制定了一个周密的搬家计划,打定主意,以后好好过日子,再做出一番事业来!

五天过后,蝴蝶帮助蜗牛搬家。蜗牛抬头看看头顶上的太阳,就有点犹豫了,它说:“我把一切都准备好了,只是今天不能搬家。”

蝴蝶问:“为什么呢?”

蜗牛说:“今天太热了,我行动又慢,强烈的日光会把我晒坏的!我最怕太阳晒了!”

过了五天,蚯蚓来帮助蜗牛搬家。蜗牛望望满天黄沙就有些犹豫了,它说:“我把一切都准备好了,只是今天不能搬家。”

蚯蚓问:“为什么呢?”

蜗牛说:“今天的风沙太大了,我这细皮嫩肉的,可禁不住风沙吹打!”

又过五天,蜜蜂来帮助蜗牛搬家。这天既没有太阳,又没有风沙,只是天空下了点小雨,可是蜗牛望望那毛毛细雨,又有些犹豫了,它说:“我一切都准备好了,只是今天不能搬。”

蜗牛叹了口气说:“地上又潮又滑,我腿脚不利索,无论如何我是爬不过去的。”

再没有人来帮蜗牛搬家了。

蜗牛的家虽然没有搬成,可是当它有兴致的时候,总是朝着小树林那边张望张望,不住感慨着:“只怪天公不作美,我又身体不济,要不我早在那边过着愉快的生活了。”

蜗牛制定了周密的搬家计划,决心虽大却因为一点细小的问题而不去行动,结果自然无法改变自身悲惨的处境。

比尔·盖茨说:“你能够使成功成为你生活中的组成部分,你能够使昨日的理想成为今天的现实,但是必须动手去做才能让你的理想实现。天下没有免费的午餐。”

人生总有许多理想和憧憬,假使你能够将一切憧憬抓住,将一切理想都实现,将一切计划都执行,则你事业上的成就,真不知会怎样的宏大;你的生命,也不知要怎样的伟大!然而,总是有很多人有憧憬而不去抓住,有理想而不去实现,有计划而不去执行,最终使各种憧憬、理想、计划破灭。

毫无疑问,懒惰者是不能成大事的,因为懒惰的人总是像蜗牛一样贪图安逸,遇到一点风险就吓破了胆,只想吃天上掉下来的馅饼,即使是有了正确的想法也不愿意去执行。

正如一个农夫对着践踏庄稼的奶牛大声下达他的命令,但这样做既无益于奶牛产奶量的增加,又无法把牛从田中赶出来,真正是“对牛弹琴”。如果行动起来,把奶牛牵出来,并在田地上建个围栏,这样既可以喂饱奶牛,又可以防止它再闯进田中。

只有行动会产生结果,也许有很多人会这么说“成功开始于想法”,但是只有想法,却没有付出行动,还是不可能成功的。

因此要想成功,不能等待。成功者从来就是行动者,并且他们不会等到“有朝一日”再去行动,而是马上就开始行动。

做正确的事比正确地做事更重要

一个山头的狮王接到熊猫的报告,报告中说狼非常凶残,经常欺负弱小动物。弱小动物已被它吃掉了不少,有的连骨头都没有留下。

狮王听后大怒,立即签发了一个文件,严厉指出:“狼如果不痛下决心改正错误,一定严惩不贷。”

不久,狮王又接到羊的告状信,信中说,狐狸时常玩弄狡猾的伎俩,以各种名目敲诈羊们,一会儿要收青苗种养费,一会儿要收泉水保护费,一会儿要收空气清洁费,一会儿要收山地使用费……再这样下去,羊们就生活不下去了。

狮王暴跳如雷,愤怒无比:“发个文件,严肃处理!一定要严肃处理!”

狮王的文件发了一个又一个,但狼对小动物照样欺凌,狐狸照样勒索钱财。

狮王非常苦恼地向猩猩博士请教:“我的态度够坚决的了,为什么这些家伙竟这么大胆呢?”

猩猩博士反问道:“这个问题还需要我来回答吗?”

狮王虽然颁布正确的法律,但是却没有付诸实践。成功的关键不只在于想法,更在于方法。工作亦如此,做正确的事比正确地做事更有效。我们在工作中要想有所成就,就应做正确的事,使工作得到有效的执行。

当一个人觉得自己的工作没有意义、不值得去做,往往会保持冷嘲热讽、敷衍了事的态度。这不仅使得成功的几率很小,而且就算成功,他也不会觉得有多大的成就感。

对此,“不值得定律”做出了最直观的表述:不值得做的事情,就不必做好。

因此,对每个人来说,都应该为最喜欢的事业奋斗。“选择你所爱的,爱你所选择的”,才可能激发我们的斗志,使自己心安理得。

一般来说,人们更倾向于喜欢自己有独特天赋的事业,做自己有天赋的事情会让你获得十足的成就感。

卡斯帕罗夫15岁获得国际象棋的世界冠军,光用刻苦和方法正确很难解释这一点。大多数人在某些特定的方面都有着特殊的天赋和良好的素质,即使是看起来很笨的人,在某些特定的方面也可能有杰出的才能。

梵高各方面都很平庸,但在绘画方面是个天才;爱因斯坦当不了一个好学生,却可以提出相对论;柯南道尔作为医生并不出名,写小说却名扬天下……

每个人都有自己的特长和天赋,从事与自己特长相关的工作,就能很轻易地取得成功,否则,多少会埋没自己。当发觉工作不适合自己时,不如改行做适合自己的工作。

阿西莫夫是一个科普作家,同时也是一个自然科学家。一天上午,他在打字机前打字的时候,突然意识到:“我不能成为一个第一流的科学家,却能够成为一个第一流的科普作家。”于是,他几乎把全部的精力放在科普创作上,终于成了当代世界最著名的科普作家。

伦琴原来学的是工程科学,在老师孔特的影响下,他做了一些有趣的物理实验。这些试验使他逐渐体会到,物理才是最适合自己的事业,后来他果然成了一名卓有成就的物理学家。

因此要想成功,就必须使工作具有重要的意义,而这必须要做正确的事。